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指纹考勤管理系统方案
指
纹
考
勤
管
理
系
统
方
案
系 统 概 述
指纹考勤管理系统是利用人体指纹的唯一性这一特性研制而成的人事考勤系统。准确记录全体员工的考勤时间,自动按时间段、按人员、按组等统计考勤信息,输出考勤明细表和统计表,通过电脑网络连接可以在管理机完成管理功能。每一个人可登记1-10枚指纹指纹考勤管理系统克服了传统打卡钟、磁卡、IC卡等考勤方式存在的代打卡、卡丢失等不足和缺陷,只要轻轻一按手指就可以签到最为有效地杜绝了考勤管理中的人为因素,充分体现了考勤管理的公正,避免不必要的人事纠纷。它为管理提供了科学、可靠的考勤管理手段,是企业体现其现代化管理、节约人力财力、提高效率、杜绝漏洞的最佳模式。”操作员”,该角色下就有十个”操作员”。操作员可管理的部门:每一个具体的操作员都只能对其所能管理的部门执行相关操作,不得越权。
2.设置考勤人员和权限:
(图示:上图为人员操作权限的选项)
说明:一般每个部门要设一个主管,执行具体的考勤,审批等操作,那么不同的人员拥有不同的操作权限,通过“打勾”的方式细致授权。
3.可以设定工作时间、节假日名称及时间
(图示:上图为节假日增设。下图为节假日列表)
4.人员网上自助查询
(图示:上图部门主管进入系统后的页面;下图为职员进入系统的页面)
说明:本系统提供了员工自助功能。员工根据自己的用户名和密码上网查询自己的考勤情况、自己输入请假单、加班单,查询审批结果等。
5.可设置多个审批流程自动流转
(图示:上图为增设流程)
(图示:上图为自动流转的流程项)
说明:可将繁琐的请假审批和加班审批等在网上轻松完成。取代纸单的填写和审批流转。网上审批严格按照企业设定好的审批权限和流程来流转。在操作者界面有审批提醒,可直接审批,也可进入“请假管理”项进行审批。(先设定审批的流程,并为每一级定义名称,例如:“本部门”、“人事主管”等;为每一级审批设定角色, 例如:“直接主管”和“行政管理员”具有“第一级审批”的权限)
6.查询操作简单,方便快捷、全面,实时掌握员工出勤情况
(图示:上图为要查询的部门或人员;下图为查询结果。)
(图示: 因考勤统计结果表比较长,这里显示的是其中一部分)
说明:
“应出勤”:该员工在统计时间范围内所要出勤的天数;
“缺勤”:该员工在统计时间范围内实际未出勤的天数;
“迟到”、“早退”:按次数统计;
“迟到时间”、“早退时间”:按累计迟到、早退的时间长度;
“加班”: 按照员工申请和批准的时间和类型统计;
“公出”: 按照员工申请和批准的时间和类型统计;
“病假”、“产假”、“调休”、“读书假”、“工伤假”、“公休假”、“婚假”、“丧假”、“事假|”、等是根据“请假类别设置”的栏目统计。
上述方案主要是针对,该方案同样也适用于, 它为管理提供了科学、可靠的考勤管理手段,是企业体现其现代化管理、节约人力财力、提高效率、杜绝漏洞的最佳模式。
福州中科易达计算机技术有限公司——指纹考勤管理系统方案
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