答辩-人事管理系统-谢旻-09119038-0522要点分析.ppt

封面页 （设计好之后可以删掉这个文本框哦） 人事管理系统的设计与开发 The design and development of Human Resource Management System 安徽农业大学 09级信息与计算科学2班 谢旻 指导老师：章林忠 目录 Contents 系统介绍 系统结构 系统功能 总 结 系统介绍 一、引言 随着科学技术的不断提高，计算机科学日益成熟，其强大的功能已为人们深刻认识，它已进入人类社会的各个领域并发挥着至关重要的作用。 作为计算机应用的一部分，使用计算机对人事劳资信息进行管理，具有着手工管理无法比拟的优点：信息检索迅速、查找方便、可靠性高、利于保存、保密性好、成本低等，能够极大地提高人事管理的效率，也是企业科学化、正规化管理的重要前提。 用户通过输入基本信息，由系统自动生成相应的统计数据及各类统计报表以供用户查询、修改，人事管理系统力求给用户方便快捷的途径去管理繁琐的数据。 二、系统意义 人事管理是企事业单位管理的一个重要内容，随着时代的进步，各个单位也逐渐庞大起来，如何管理好内部的员工信息，成为单位管理的一个重大问题。在这种情况下，一个可以规范化、自动化的人事管理系统就显得相当必要了。把分散的单位的职工信息进行统一、集中、规范，建立分类，电脑存储查询，大大提高了企业管理的效率 本系统是基于企业的人事管理而设的，主体功能是对企业的人事资料进行管理，包括员工信息、考勤信息、部门管理、用户管理等基本功能，对企业的人力资源管理方方面面进行规划、实施、调整，提高企业人力资源管理水平，使人力资源更有效的服务于组织或团体目标 系统结构 一、系统结构图 用户登录 进入登陆界面 用户管理 密码管理 提示并重新输入 员工管理 考勤管理 员工调配管理 员工信息增减 员工信息查询 考勤时间管理 员工考勤信息增减 员工考勤信息查询 二、系统结构详析 系统管理模块： 系统管理模块包括用户管理和密码管理。用户管理可以对所有登录人员的信息进行管理。管理人员可以查询、录入登录人员信息，并且通过序号、姓名、入职日期进行查询。该子模块均具有增、删、改、查功能，查询结果以表格列表展现。 密码管理：对于已登陆的人员自身的密码修改 员工信息模块： 员工信息管理是人力资源管理中最核心的模块之一，它处理的内容主要包括职工基本信息相对固定的信息以及职工变动信息，职工的变动信息主要包括员工年龄、入职时间、岗位信息、学历等。本模块的主要角色是人力资源管理部门的管理人员，他们负责增加、删除、修改人事信息除此以外，企业员工可以查看自己的个人信息。企业决策者也可以查询、筛选自己所关心的信息，并能通过统计对企业当前的人力资源状况进行宏观的了解。另外，本模块还与其他系统之间有数据交互：员工管理子系统中确认新增的人员、部门管理子系统中部门、时间的变动将自动反馈到本子模块。 三、系统结构详析（续） 考勤管理： 本模块涉及到的角色包括执行考勤工作的人力资源管理人员、参加考勤的公司所有职员。本模块主要用于对公司的出勤、加班情况进行管理。管理人员可以通过增、删、改、查的功能对该模块各个子模块进行维护和查询，并且能够对数据进行统计查询。由人力资源管理人员首先制定考勤规则。每逢月末，人力资源管理人员将考勤数据导入到本系统，结合请假、销假和加班的审核数据，形成月末考勤数据的个人和部门汇总，以此为依据，根据制定的奖惩规则，计算出本月的员工考勤奖惩金额并提交给财务管理中的薪资管理子系统 员工部门、调动管理： 本模块可以对员工部门的调动信息进行查询、添加、修改，以随时了解公司员工的组织结构和部门人员信息 系统功能 一、系统登陆面 系统用户登录模块主要用于完成对登录系统的用户的验证，只有合法的用户才可以进入系统。运行用户登陆模块，其结果见图。 二、系统主界面 窗体界面是显示系统主要操作功能的面板，可以通过菜单的列表或窗体中的按钮来控制其他功能子窗体。成功登录后，进入的系统的主窗体，在主窗体中有一组是表单选择按钮，通过点击相应的按钮可以在主窗体中显示不同的表单，这些表单分别是系统、员工信息表，考勤信息表，调动信息表，这组按钮和Access数据库中各表相联系。用户成功进入系统主窗体运行结果见图所示： 三、系统功能模块 单击系统选项会有两个主要功能功能：添加用户、修改密码，可以在此添加能够登陆系统的用户和对于用户自己本身密码的修改，点击添加用户后，会出来窗口，此时可以创建新的用户： 三、系统功能模块2 单击修改密码后可重新定义用户的密码： 三、员工基本信息模块 此模块以员工信息查询为例。员工信息的查询是对公司目前在职的所有员工的信息进行查询，也可以通过员工姓名、编号、入职时间等来进行单个员工信息的查询，员工信息查询窗体运行结果见图 三、员