如何成为优秀主管资料.ppt

第一单元  主管的角色定位与卓越特质 优秀主管的自我角色定位 优秀主管的卓越特质 一、优秀主管自我角色定位  人际角色 ： 部门代表、组织领导人 、联络人； 资讯角色 ： 收集 、传递 、发言人 ； 决策角色 ： 企业家角色 、突发事件处理者 、资源分配者、谈判者。 二、优秀主管的卓越特质 有梦最美 明确的目标 专心一致的全力以赴 责任感 维持信心凝聚焦点 思想的力量 (1)有梦想 一颗橡树的种子可以漫生成蓊郁的森林，一粒谷子可以加倍又加倍地植满整片田野，一株葡萄藤可以结成几千个葡萄串，梦想是一切未来的种子，人最高的成就在于最初的时候孕育他们梦想的种子。 (2)有明确的目标 成功的定义非常简单，就是订立目标并且达成目标，就这么简单 。照道理说既然成功这么简单那成功的人一定会很多，可是事实上真正成功的人却如凤毛麟角屈指可数，到底问题出在那里？原因是很少有人能够订下一个愿意用一生的时间去努力换取的目标，并为这个目标去寻求可行的方法;常常是因为自己不够努力或是努力的方法不对，而改变目标。 (3) 全力以赴 要实现梦想必须全力以赴。每一件 物质的报酬，都是努力下的产品。 没有持续和专注的努力，就不会有 物质的报偿。 (4)有责任感 丘吉尔说：责任感是成为伟大人物之前所 要付