周口市专业技术人员创新能力与提高考试题c分.doc

考试名称： 专业技术人员创新能力培养与提高（2014） 考开 ※ 单选题（从下列各题的备选答案中选出一个正确答案。答案选错或未选者，该题不得分。每小题1分，共50题。） 1、 （）源于错误的技术选择所导致的错误投资行为。A、技术追赶陷阱B、技术超越陷阱C、投资型追赶陷阱D、能力型追赶陷阱 2、 （）包含了与人们产生原创性与有意义的结果之思考、感觉、经验、驱动与指引自己的行为。A、创造性过程B、改革过程C、创新能力D、发展能力 3、 （）是一种寻找关联性的能力，也就是在同一类的观念中提出不同的想法。A、观念的流畅力B、联想的流畅力C、表达的流畅力D、行为的流畅力 4、 五种创造力理论中，环境对创造力的影响理论的研究方法是（）。A、历史测量法B、实验C、共识法D、案例分析法 5、 （）即是多样性。指想出很多可能性或答案的能力，也就是点子源源不断，也就是指反应观念的多少与反应速度的快慢。A、原创性B、灵活性C、流畅性D、更新性 6、 （）指组织对竞争者短期内的优缺点及长期力与策略的了解。A、顾客导向B、竞争者导向C、功能间的协调D、利润导向 7、 （）是指很难被具体描述而加以成文化之知识，通常必须经过在职培训或师徒制方式转移知识。A、内隐知识B、外显知识C、外隐知识D、内显知识 8、 （）存在的差异决定了各国投资与资本收益率的差异，进而决定了各国长期经济增长的不同。A、市场B、自然资源C、人才D、知识 9、 熊彼特认为，创新的主体是（）。A、企业家B、消费者C、学者D、所有人 （）指针对一个问题，作出不同层次或类别的反应能力。 A、自发性的变通力B、适应性的变通力C、表达的流畅力D、观念的流畅力 11、 麦克莱兰教授于（）发表的“测量胜任力而非智力”一文，标志着胜任力研究的缘起。A、1972年B、1973年C、1975年D、1976年 12、 （）：在某些特定问题上，基于现有的科学原理及材料选择技术所推导出的一组特定解决方式。A、技术知识B、技术轨迹C、技术知识的模糊性D、技术知识的模块化 13、 有创造力的人能够追求那些其他人尚未知道或者不喜好但却有潜力的想法，不论遭遇困难或者周遭人们的反对都能够坚持去实现此想法，这个就是（）。A、创新B、改革C、买低D、卖高 14、 （）提供一套产品发展、流造的方法或程序，如产品的制造流程、运销系统等。A、产品创新B、流程创新C、独特性创新D、突破性创新 15、 目标市场选择的模式中，（）的内涵是企业选择一个细分市场，集中力量为之服务。A、市场集中化B、产品专门化C、市场专门化D、完全市场覆盖 16、 （）是指对任何国家的企业都不授予许可实施权，只追求专利权企业独家利益。但该企业要能承担开拓市场的风险和具有投资的条件。A、许可实施战略略B、专利独占战略C、专利与产品相结合的战略D、专利与商标相结合的战略 17、 （）是指创新主体在创造性的变革活动中表现出来的总体能力，即从产生新思想到产生新事物再到将新事物推向社会使社会受益的系列变革活动中，创新主体所具备的本领或技能。A、创新能力B、创造能力C、改革能力D、发展能力 18、 （）指对各部门的绩效评估以利润为导向。A、顾客导向B、竞争者导向C、功能间的协调D、利润导向 19、 （）是高度个人化、难以正式化且无法言传的，而且深植在个人的经验、判断、联想、创意、潜意识之心智模式内主观且实质的知识，同时也包含了理想、价值观与情绪等成分。A、内隐知识、外显知识C、外隐知识D、内显知识 20、 （）就是将物体想像成有智慧的小人，并利用这种想像解决实际问题。A、多屏幕法B、算子方法C、智慧小人法D、金鱼法 21、 1996年，（）发表了题为《以知识为基础的经济》的报告。A、国际货币基金组织B、WTOC、世界经合组织D、联合国 22、 （）就是“建立一种新的生产函数，把一种从来没有的关于生产要素和生产条件的新组合引入生产体系”。A、改革B、发展C、均衡D、创新 23、 战略性思维必须以（）为中心，充分发挥战略实施者的主观能动性，动用一切战略资源，实现涉及企业自身的长远利益和根本发展目标。A、利益B、发展C、协调D、A利益B发展C协调D全局 24、 以产业竞争结构分析为基础的是（）。A、早期战略管理理论B、竞争战略理论C、核心竞争力理论D、新战略管理理论 25、 技术的“外溢效应”使个人或厂商的知识积累能够通过非市场交易渠道对其他人和厂商的资本生产率产生贡献，进而整个行业出现“（）”。A、边际报酬递减B、边际报酬递增