训练项目目的解析.docVIP

人生漫漫，总有许多经历，总有许多际遇，带给人们或多或少的触动、感悟和改变。前不久，一次偶然的机遇，却带给我们那么大的震颤，那么深的悸动，那么多的惊喜，使我们至今回味无穷，那就是邹平 拓展活动。 户外拓展又称体验式培训，起源于二战期间英国水兵的生存训练，九十年代末期传入中国。拓展训练通常利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境，通过精心设计的活动达到“磨练意志，陶冶情操，完善人格，熔炼团队”的培训目的。 拓展训练场地高空项目 飞跃自我：危机情境下的反应能力，不仅是对受训人员勇气和信心的考验，也是对判断力和冒险精神的考验。 凌空跨越：挖掘潜能，增强自信；领会“今日一小步，人生一大步”的真正含义；领悟战胜真正的“敌人”就是战胜自己的人生真谛。 勇闯天堑：在面对焦虑和恐惧的情绪反应时，除了具有较好的自我调适能力，还培养快速准确的思维判断力，形成应对环境的良好条件反射，从而保证能在将来的艰苦环境中仍然可以较好的完成任务。 勇攀高峰：使队员感受到合作的重要性，完成自身体能、心理极限、意志的挑战. 攀峰越险：磨练受训人员的勇气和毅力，调整、稳定情绪，使其积淀良好心理素质，并有效地运用于平时的工作、学习和生活之中。 挑战极限：坚强的意志力不但可以使我们突破认知自我潜能的限制，而且能够支持我们不断为理想而努力奋斗。 合力过桥：团队精神是受训人员优秀心理素质的一部分。良好的团队精神可以使一个集体充满活力、创造力和战斗力，是集体顺利完成各项任务的保证。 赴汤蹈火：锻炼坚强的意志，培养敢于克服困难，坚持到底的精神。 相互依存：协作精神是团队精神的一个重要组成部分。依存共渡的训练可以让受训人员对协作精神产生更深的认识，帮助他们认识到有些时候单凭一个人的力量是无法完成任务的 丛林绳桥：克服恐惧心理，增强勇气和自信心，培养临危不惧的优秀心理品质 高空跷跷板：自我调试对恐惧的感受阈限，降低对恐惧感觉的强烈程度。在以后的工作和生活中，遇到此类刺激，克服因恐惧带来的负面反应，不会引起强烈的反应，能尽快适应恐惧环境，提高我们的战斗力。 高空连体桥：适应环境的关键在于适应陌生环境中的人，形成良好的人际关系，拉近队友之间的心理距离是适应环境过程中很重要的一项工作。 高空梅花桥：面临突入其来的危险，冒险精神成为我们不可缺少的重要心理品质。本项目通过刺激性的活动激发队友的冒险精神，为更好的开展工作奠定基础。 拓展训练场地场地项目 爱心天使 活动目的：此项目将使队员理解一个优秀的团队是一个充满爱的团体，你真心的付出爱心，同时也得到更多的支持与帮助。 破冰起航 活动目的：此项目将使队员理解，个人的成功，团队的成功，将来自于目标的认定 旗帜飘扬 活动目的：此项目将使团队在活动之初开始体验“凝聚创造奇迹”的内涵。在活动中，将能发现队员中的领导和组织协调能力。 峡谷淘金 活动规则：以团队为单位，角色扮演，以一则“淘金”寓言故事为稿本。故事“一个淘金者，淘了很多的金子从沙漠里返回。但是他没有带水，他遇见了一个老人…… 活动目的：加强团队凝聚力的提升，使团队理解在市场竞争中需求率的价值。 峡谷拼图 活动目的：拥有共同的目标、共同的愿景、共同的企业文化。〈不经历风雨怎么见彩虹〉 活动讨论： 巧解绳结 活动目的：此项目队员将会感到“痛苦”；在工作中我们经常陷入“死角”，而又不知道为什么？导致工作效率降低，工作信心消失，造成人生失败。生活中有很多的窍门，我们应该学习不同的思维模式。 诺亚方舟 活动目的：使团队认识到市场环境的不断恶化，只是外在的力量。而真正决定成败的是团队内在的凝聚力和适应力。 信任背摔 活动目的：此项目将培养良好的心理素质，健康的处事态度，建立小组成员的相互信任。使队员们充分理解信任对于团队的重要性。打破人与人之间的隐形墙，体会诚信的重要性。 生死关卡 活动目的：在工作和生活中我们经常遇到困难，我们应该学会配合和付出，理解责任 和全心投入的重要性。培养计划、组织、指挥的领导能力；学习运用系统思考的方法分析处理问题；把握个体与集体的关系，找准自己的位置。 同心圆 活动目的：体会团队人员之间的默契，思考心手相交的感觉将如何运用到平时繁杂的工作中。同时希望每个人在顾及自己的同时，也能想到顾及他人及团队的要求 水上扎筏 活动目的：面对激烈的市场竞争，每个企业的发展空间都在渐渐地缩小，为了团队的生存，作为团队的一员，我们该如何面对，如何解决？ 展望未来 活动目的：勾画员工对公司未来的描绘以及建设未来的行动与决心（若干小组同时进行）。 探索雷阵 活动目的：在任何工作中，创新思维提到的越来越多，在各个领域中起到了越来越大的作用，本科目训练学员的创新思维能力，牺牲奉献精神和互相帮助、互相协作 孤岛求生如果一个人去完成这个任务是相当简单的一个事情，但是一个人做的工作由几个人来作，