人力资源管理师职业道德试题汇总资料.docVIP

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  • 2016-05-03 发布于湖北
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人力资源管理师职业道德试题汇总资料.doc

职业道德试题 职业道德知识部分(共48题) 答题指导: ? 该部分均为选择题,每题有四个选项,其中每题有一个或多个答案正确。 ? 请按照题意选择确定正确答案,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ? 错选、少选、多选,则该题不能得分。 爱岗敬业的具体要求是(A、B、C) A、树立职业理想B、强化职业责任C、提高职业技能D、抓住择业机遇 坚持办事公道,必须做到(A、D) A、坚持真理B、自我牺牲C、舍己为人D、光明磊落 在企业生产经营活动中,员工之间团结互助的要求包括(B、C、D) A、讲究合作,避免竞争B、平等交流,平等对话 C、既合作,又竞争,竞争与合作相统一D、互相学习,共同提高 关于诚实守信的说法,你认为正确的是(A、B、C) A、诚实守信是市场经济法则B、诚实守信是企业的无形资产 C、诚实守信是为人之本D、奉行诚实守信的原则在市场经济中必定难以立足 创新对企事业和个人发展的作用表现在(A、B、C) A、是企事业持续、健康发展的巨大动力B、是企事业竞争取胜的重要手段 C、是个人事业获得成功的关键因素D、是个人提高自身职业道德水平的重要条件 职业纪律具有的特点是(A、B) A、明确的规定性B、一定的强制性C、一定的弹性 D、一定的自我约束性 无论你从事的工作有多么特殊,它总是离不开一定的(A、C、D)的约束 岗位责任B家庭美德C规章制度D职业道德 关于勤劳节俭的正确说法是(C

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