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- 2016-05-03 发布于重庆
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第二章税与企业行为20100107
第二章 税与企业行为
本章将分析税收对于企业决策的效应。需要再次提醒大家的是,这里只是局部均衡分析。假定征税后由企业所支付的要素价格仍然是不变的。比如,在考虑对企业征收工资支付税时,仅假定这只会增加企业所付出的劳动成本,而不假定企业家会在交纳工资支付税后便降低工资水平。尽管在现实生活中企业也许会降低工资,但在这里的分析上,仍假定企业所支付的要素价格(包括工资)不会因税收而变化。
影响企业行为的各种税收
税的种类
政府对企业开征的税种可以很多。大体说来有以下两类:
一 对个别的要素开征的税
对企业来说,生产要素基本的分类是劳动与资本。要企业为劳动这种要素所付的税一般叫工资税(Payrolltax)。这不是由工人因为工资收入而缴纳的所得税,而是由企业所缴纳的为工人提供社会保障基金的一种税。在美国,工资税又叫社会保险税(Social security tax)。与工资税相反的是政府给企业所提供的工资补贴(Wage subsidies)。要企业为资本这种要素所支付的税一般为公司利润税(Corporate profits tax),这是对公司的资本报酬所开征大的税。如果利息所得是可以免税的,则公司利润税便完全是对纯利润征税,而不包括利息这种资本的报酬。与工资补贴一样,政府也有对于投资的补贴,例如对于耐久资本品的增款与补助。当然,无论是对工资的补贴,还是对投资的补贴,都是有一定的
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