计划、总结、述职解读.ppt

五、总结的写作结构和基本内容 （一）工作总结的基本内容 基本情况 过程做法 经验体会 问题教训 今后打算 （二）工作总结的结构原则 根据客观材料，在所要表达的总的观点指导下，确定总结写哪几个部分。 根据事物内在的联系，确定各个部分之间，部分与基本观点之间的关系。 根据总结的目的要求，确定总结的基本观点和重点。 根据总结的重点，内容之间的关系，以及读者的认识规律，确定各部分的次序。 （三）总结的写作 写法 标题 单行题 双行题 正文 开头：情况综述 主体 结尾：今后努力的方向 好成绩和经验 问题与教训 公文式 文章式 落款：署名与日期 公文式：单位名称+时间+范围+总结 文章式：体现总结的内容范围，反映总结的基本经验 总结正文的常见结构形式 (一)以基本内容为依据 过程与做法 前言：简要介绍基本情况 主体 基本经验 做法一 做法二 做法三…… 经验一 经验二 经验三…… 此结构常用于个人小结、经验体会等，内容比较单一的单位总结也可以用 (二)以工作进展的每个阶段为依据， 工作阶段一 基本情况 过程做法 经验体会 工作阶段二 基本情况 过程做法 经验体会 此结构按工作进展阶段安排层次，易体现事物的纵向运动轨迹，所以习称为“纵式结构”，用这种结构需注意避免写成流水账式。 (三)以思想观点为依据 前言：基本情况概述 主体 观点一 过程、做法 经验、体会 观点二 过程、做法 经验、体会…… 结尾 此结构依据作者对整个工作的全面认识和把握，归纳、提炼成几个观点，再按观点一、二、三……去安排层次，体现了作者的思维按照认识的不同性质横向展开，所以习称为“横式结构”。 (四)以工作的各个方面为依据 第一个方面的工作 第二个方面的工作 基本情况 过程做法 经验体会 问题方向 前言：概括基本情况 主体 此结构习称为“总分式”，宜用于综合总结、单位的全面总结等。写作时应注意力避平均使用力量、面面俱到，应有所侧重和详略得当。 （四）工作总结内容的表述技巧 标题要体现总结的范围或基本经验 介绍概况要紧扣总结的中心 总结经验要突出重点，反映特色 怎样才能使总结的写作做到重点突出，特色鲜明呢? 必须根据总结的目的确定重点 总结面上的情况，要为突出重点服务 要抓住最能反映总结对象本质特征的事实着力去写 工作做法、效果、认识要紧密地结合 六、总结的写作要求。 （一）要有正确的指导思想和严格的科学态度 （二）要总结出带规律性的认识 （三）观点和材料要有机统一 （四）点面结合，叙议恰当 第三节 述职报告 一、述职报告的概述 述职报告是党政机关、企事业单位、人民团体的干部、聘用人员或专业技术人员为接受考核、监督，就自己履行岗位职责的情况，从德、能、勤绩等几个方面进行自我回顾和评估而写的，向主管部门、组织人事部门或本单位的职工群众进行陈述汇报的书面报告。 (一)述职报告的含义 （二）述职报告的特点 (1)述职主体的法定性。 (2)实用价值的鉴定性。 (3)文书内容的规定性。 (4)拟制时效的特定性。 （三）述职报告的作用 (1)它有利于组织人事部门考核、选拔、任用干部，建立健全、公平、公开、公正的干部人事任用和聘任机制，完善专业技术人员的任用机制，是社会主义市场经济条件下的新型用人体制的体现，并有利于发现和选拔革命和建设事业的接班人。 (2)它便于人民群众的监督和评议，是人民群众参政议政的形式之一，对于强化干部的公仆意识和为人民服务的精神，强化人民群众的主人翁地位和当家做主意识都具有极大的作用。 (3)它有利于促进被考核人员不断总结经验，明确自身职责，努力提高自身的政治思想水平、领导才干和业务素质，清正廉洁，爱岗敬业。 (4)述职报告有利于提高述职人的口头表达能力。由于人们的倍加重视，述职报告对于提高述职人的文字水平很有帮助。 （四）述职报告的分类 从时效上分 任期述职报告 试聘期述职报告 年度述职报告 临时性述职报告 从内容上分 综合述职报告 专题述职报告 从述职主体上分 管理干部述职报告 专业技术人员述职报告 聘用人员述职报告 从表达形式上分 书面述职报告 口头述职报告 二、述职报告的基本内容 （一）岗位职责 （二）主要工作 （三）经验和教训 五、述职报告的结构和写法 结构 标题： 只写文种——《述职报告》 代词+文种——《我的述职报告》 述职的时间范围+文种 任期+任职名称+文种 署名 主送机关或受众 正文 前言：说明任现职的自然情况 主体 结语：“以上述职，请予审查” 落款 履行岗位职责情况 突出性工作业绩 目标实现程度 计 划 一、计划的概念 它是机关、团体、企事业单位或个人，根据党和国家的方针政策以及上级指示精神，结合实际情况，为了完成一定时期的工作任务，预先明确的目标、要求，制定相应的步