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************有限责任公司
费用管理制度
目的。
为加强公司费用管理、控制不合理费用开支,提高经济效益,特制定本制度。
管理方法。
公司费用管理通过预算管理、额度管理和行政管理三种方法。除公司特别规定的项目外,严禁先列支,后报销。所有报销的原始凭证不得涂改,如有涂改,在报销时扣除该费用金额。
管理方法①:采用预算管理和额度管理相结合的费用项目有:业务单位的招待费、运输费、所有部门的手机费、办公费。
管理方法②:采用预算管理和行政管理相结合的费用项目有:所有部门的差旅费、其他相对变动费用。
管理方法③:除此之外的相对固定费用采用预算管理。
预算管理
1.1 定义
预算管理是指:各职能部门、业务单位事先向财务部提出下期本部门所有费用的计划(金额≥2,000元的大额财产购置、修理、装璜,需另单独预算申请),财务部统一编制月度预算,经总经理、董事长批准后,确定单位下期费用预算金额。实际费用报销时,财务部门根据费用预算,准予报销或另行处理。
1.2 具体实施
1.2.1 每月15日前,各职能部室车间向财务部提交下月的《费用预算表》,审批核准后的预算在月底前发回各单位。
1.2.2 各职能部室车间未能在规定时间内提交《费用预算表》,则该部门的费用报支顺延一个月。
1.2.3 财务部对报支的费用逐笔登记台账,对超预算报销的单位,在次月公司经济责任制考评会上提出考核。
1.3 超预算部分审批权限
1.3.1部门本期费用合计数超预算≤2000元,或单项费用超预算≤10%,总经理审批。
1.3.3部门本期费用合计数超预算>2,000元,或单项费用超预算>10%,由董事长审批。
额度管理
2.1 定义
额度管理是指:费用在一定的额度范围内控制使用,额度确定的依据是销售额、工作职务、员工人数等。
2.2 具体实施
2.2.1 根据销售额确定额度的费用项目是业务招待费、运输费。业务招待费超额度本期内不予报销,运输费超额度需向主管部门提出书面报告,经批准董事长后方可报销。
2.2.2 根据工作职务确定额度的费用项目是手机费。手机费超额度部分不予报销。
2.2.3 根据员工人数确定额度的费用项目是办公费。办公费超额度部分本期内不予报销。
行政管理
3.1 定义
行政管理是指:费用报销人在费用产生前,采用短信或书面的形式向行政领导提出本次费用计划,经行政领导同意后,产生的费用方能按费用报销流程到财务部门报销费用。
3.2 具体实施
3.2.1 单项费用金额≥500元必须采用OA流程申请。无批准的OA申请,在报销时财务部门作退回处理。
3.2.2 行政领导级次:员工→部门主管→公司主管领导→总经理→董事长。
3.3 行政管理审批权限
3.3.1 单项费用≤500元,由各部门公司主管领导审批。
3.3.2 单项费用≥500且2,000元,由总经理审批。
3.3.3 单项费用≥2,000元,由董事长审批。
3.3.4 公司副处级及以上人员费用报销由董事长审批
其他变动费用
其他变动费用项目是:交通费、车管费、会务费、装修费、佣金、除手机费外的其他通讯费。
相对固定费用
除上述变动性费用项目外的所有费用均列入相对固定费用,采用预算管理方法。
费用内容及管理分类。
管理方法 费用项目 费用内容 预算管理额度管理 职能部门的招待费 招待客人的餐费、礼品等 手机费 因工作需要而实际已支付的手机费 办公费-其他办公用品 日常办公支出,如购买纸笔、印制名片等 预算管理行政管理 业务单位的招待费 招待客人的餐费、礼品等 差旅费 出差的在途车费、住宿费、市内交通费、出差生活补贴 交通费 市内出差、办事所花费车费、副处级以上交通费 车管费 车辆花费费用,如:汽油、停车费、过桥路费等 会务费 参加各种会议而单独列明的费用 佣金 支付的代理费用 其他通讯费 除移动通讯费之外的其他通讯费 广告费 支付媒体广告;宣传用资料、小礼品、展示摊位费等 预算管理 除上述变动性费用项目外的所有费用项目均列入相对固定费用 费用报销单填列规范。
费用报销单填写及票据粘贴要求:
报销单据填写应力求整洁美观,不得随意涂改;
报销单封面与封面后的托纸必须大小一致,各票据不得突出于封面和托纸之外(票据过大时应按封面大小折叠好);
各票据应均匀贴在报销单封面后的托纸上,整份报销单各部分厚度应尽量保持一致;
若报销票据面积大小相同或相似(如车票等),需有层次序列张贴;
报销单据金额、类型相同的(如车票等),应尽量张贴在一块,并按金额大小排列;
报销票据在粘贴时,确保审核人能够完全清楚地审阅到报销金额;
报销单据一律用黑色钢笔或签字笔填写;
报销单各项目应填写完整,大小写金额一致,并经部门领导有效批准;
有实物的报销单据须由验收
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