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- 2016-05-11 发布于湖北
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2015年护理部工作计划
2015年护理部围绕医院的发展目标,参照中医医院护理工作指南的要求,以规范护理管理,提高护理质量,优化护理服务,加强护士培训,突出中医护理特色为目标,配合和促进新院发展等方面开展工作,现计划如下:
一、科学化护理管理,持续改进护理质量
(一)合理人力配置,提高护理质量
1、补充护理人力,优化人员架构 根据院区和科室发展需要,招聘和补充护理人力,吸引护理人才,形成合理的人才梯队,争取床护比接近1:04,护师人数比例≥20%。由于病区内新护士较多,排班要注意做到新老搭配、优势互补,对护理人力资源进行合理调配,保质保量地完成护理工作。
2、实行绩效考核,提高工作积极性 完善人力资源管理制度,明确并完善各护士岗位的职责和评价标准,实行绩效考核及激励机制,充分调动护士的工作积极性。
3、实现自我价值,增加护士归属感 坚持“以人为本”,为护士争取更高的待遇和更多的深造、晋升机会,注重开发护士的潜力,对表现优秀的护士给予认可和奖励,以稳定护理队伍,增强护士的归属感和团队凝聚力。
(二)实行多方防控,保障护理安全
1、执行护理规程,提供制度保障 严格遵循各项护理查对制度和工作规程,加强对重点环节、重点时段、重点病人的监管力度。严格执行护理不良事件的上报制度,尽量减少或消除不良后果。重视不良事件的原因分析和检讨整改,避免类似问题的发生。
2、改善医疗环境、设
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