原创力文档校园招聘策划方案
——北京世纪超星信息技术发展有限责任公司
1. 前言 1
1.1. 活动背景 1
1.2. 活动目的 1
1.3. 活动意义 2
1.4. 活动时间 2
1.5. 活动地点 2
1.6. 活动负责人及主要参与者 2
1.7. 活动时间表 2
1.8. 公司资料 3
2. 活动总体流程及框架 3
2.1. 前期工作： 4
2.1.1. 市场调查： 4
2.1.2. 立体宣传 4
2.2. 活动当天具体安排 5
2.3. 后期工作 6
2.3.1. 总结工作 6
2.3.2. 宣传工作 6
3. 人员招聘流程 7
3.1. 招聘前期准备 7
3.1.1. 人力资源需求分析 7
3.1.2. 岗位分析 7
3.1.3. 招聘形式分析 8
3.1.4. 校园招聘的特点 8
3.2. 招聘具体流程 8
3.2.1. 笔试 8
3.2.2. 面试流程 9
3.2.3. 面试形式 9
3.3. 招聘后事务及录用 10
3.3.1. 录用准则 11
3.3.2. 背景调查 11
3.3.3. 各种手续办理 12
3.3.4. 订劳动合同 12
4. 招聘岗位及人数 13
4.1. 项目实施工程师 13
4.1.1. 任职要求 13
4.1.2. 优先考虑 13
4.2. C++研发 13
4.2.1. 任职要求 13
4.2.2. 岗位描述 14
4.3. JAVA开发 14
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