后勤服务总公司规章制度汇编要点详解.docVIP

宜宾市南溪职业技术学校 后勤服务总公司规章制度汇编 （讨论稿） 前 言 没有规矩，不成方圆。一套科学、规范、完善、合理的管理制度，是总公司事业发展，工作效率和服务质量提高，社会效益和经济效益双赢，后勤保障能力增强的重要保证。 在校党委的领导下，在全校师生的大力支持下，总公司领导班子带领全体职工，已走过七年多的发展之路。按照后勤社会化改革的要求，改革了后勤的管理体制，转换了运行机制，完成了人事制度与分配制度的改革。规范健全了后勤管理体系，促进了后勤改革的深化，规范了经营管理秩序，强化了后勤职工以人为本、优质服务的意识，增强了创新能力，提高了后勤服务工作的质量，提高了工作效率、经济和社会效益。新型的、具有自我发展、自我约束能力的后勤服务体系已经形成。 经过几年来的运行，随着学校的发展，部分管理制度已不能适应新形势、新时代后勤工作的需要。我们结合学校发展和总公司的实际，对现有的制度进行充实、修订，形成新的《后勤服务总公司管理制度汇编》。汇编共收录各种管理制度29篇，其中全校性制度5篇；经过充实修订的总公司制度21篇。近两年新增服务工作制度3篇。这将使后勤的管理、经营、服务更加规范，更有利于全校师生员工的监督。同时也希望全校师生员工关心后勤，理解后勤，支持后勤，对后勤服务工作多提宝贵意见和建议。广大后勤职工将会更加努力工作，为学校的教学、科研、为广大师生员工提供