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西南财经大学天府学院 管理系列文档工厂管理规章制度内部资料 请勿泄密ASUS2015/10/31
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TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc434254878 第一章 总则 PAGEREF _Toc434254878 \h 1
HYPERLINK \l _Toc434254879 第二章 厂规守则 PAGEREF _Toc434254879 \h 2
HYPERLINK \l _Toc434254880 第三章 雇用、调动 PAGEREF _Toc434254880 \h 3
HYPERLINK \l _Toc434254881 第四章 工作时间及休息 PAGEREF _Toc434254881 \h 4
HYPERLINK \l _Toc434254882 第五章 工资 PAGEREF _Toc434254882 \h 5
HYPERLINK \l _Toc434254883 第六章 请假 PAGEREF _Toc434254883 \h 6
HYPERLINK \l _Toc434254884 第七章 饭堂、宿舍守则 PAGEREF _Toc434254884 \h 7
总则
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第一章 总则
规则,凡本厂所属员工都应该自觉遵守本规则。
因业务需要而延聘的特约人员,技术、管理顾问及定期签约人员(签约书中另有规定的除外),也应自觉遵守本规则(本规则所称的员工是指本厂正式录用的员工及试用期的新招进实习员工本公司)。
本规则如果发生异议,将提交本厂高级行政同事商讨。如果还无法解决,由本厂报请主管机关解释、处理。
合同期定为一年,每个员工均需订合同。合同期满要辞工的员工要提前一个月通知厂方,如果某些职位会造成影响厂方生产的,要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。辞职人员工资随粮期领取。如每月1号发工资,而1号是休息假期,则发工资日期为下一个工作天。
厂规守则
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第二章 厂规守则
员工应自觉遵守本厂的一切规章制度,服从各级主管人员的合理安排,而各级主管人员必须认真、耐心教导其它员工。
各员工对内须认真负责工作、爱惜公物、减少损耗、提高产品质量、增创新产值;对外应保守业务上的机密。
员工为事均应循级而上,不得越级呈报,但紧急或特别情况下不在此限。
员工非经本厂书面同意,不得在外兼任与本厂业务有关的职位,不得以自己及他人名义经营与本厂相同的经营项目,不得利用职权之便谋取自己或他人之利,不可接受回扣及其它不法收入。
员工在工用时间内未经批准不得擅自离开工作岗位;除业务需要外不得私用本厂电话。
员工未经批准不得把亲友带入工厂或宿舍。
员工不得携带枪、弹药、刀具、摄影机、易爆及与生产或业务无关的物品进厂或宿舍。
员工未经批准,不得私自携带公共财物出厂,私有物品携带出厂应向有关领导领取放行证方可携带出厂。
员工上班时必须佩带岗位证进入车间。
上班时间严禁吵闹、喧哗、打瞌睡及阅读与业务工作无关的书刊。
雇佣丶调动
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第三章 雇用、调动
公司新进员工须经筛选或考试,并经审查核定才得雇用,应一律先经试用(一个月),试用期间,经考核,不合格者不予雇用,试用人员在试用期间,如因志趣不合或无法胜任工作者可按工厂规定办理辞职。
订立劳动契约时隐瞒身体健康情况、工作经历、学历、身份等事实者,厂方将按其情节经重做出处理。
未满十六岁者不符合政府用工标准。
因营运需要及符合原则下,调动员工工作时不得拒绝。
工作时间及休息
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第四章 工作时间及休息
本厂员工在办公时间内,未经师傅允许不可擅自离开工作岗位。
工作时间:早上8:00到12:00
中午13:30到17:30
晚上18:00起至21:30(加班)
上班时间开始五分钟以内者为迟到。
上班时间开始后十五分钟以后迟到者工者,领导人员有口头警告。
下班时间前五分钟以内提前下班者为早退。
下班时间二十分钟以前提早下班者。
员工未经请假或假滞未办理续假而擅自不到工者,第一次会有口头语警告,再犯者会依照厂规处罚。
工资
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第五章 工资
本规则所称工资,依(劳动契约)规定办理。
员工工资采取先劳动后领工资,每月发给。
本厂员工之工资发放双方议定,但公司有权提前或顺延,但以不超过当月为准。
请假
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