2015年中职教师技能大赛技术文件(汽车修理工)_new重点分析.docVIP

2015年中职教师技能大赛技术文件(汽车修理工)_new重点分析.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
绍兴市2015年中等职业学校教师技能大赛 汽车修理工项目技术文件 根据《绍兴市教育局关于开展2015年全市中等职业学校教师技能大赛的通知》精神,现制定2015年全市中职学校专业课教师汽车修理工职业技能竞赛技术文件。 一、竞赛内容和方式 本次竞赛为个人项目,即由1名选手完成竞赛任务。竞赛内容包括理论知识和实践操作两部分,其中理论知识成绩占30%,实践操作成绩占70%。实践操作包括操作60%和教学设计40%两部分,其中教学设计分为文本制作%(包含教学目标、教学内容、教学过程、学习评价设计等内容)、展示与答辩%两项内容;操作内容和要求以人力社保部制定的《国家职业标准》高级(国家职业资格三级)以上为要求工据赛场提供的工作任务书和关资料,完成下工作任务:根据根据2份),在竞赛现场独立进行教学展示与答辩。 (1)教学展示与答辩限时10分钟,其中答辩时间为7分钟。 (2)教学展示与答辩是教学项目设计方案的凝炼展示,要充分体现教学项目设计方案的各项内容。 (3)在文稿材料中要注意知识产权保护,避免侵权,强调不得出现任何可能透漏选手个人及所在学校信息的文字、语言、图片等,否则视为作弊。同一单位的参赛选手教学项目设计不得雷同,否则全部计零分。 (4)教学展示与答辩环境:由赛场统一提供安装有Office办公常用软件、图像浏览、暴风影音5.0视频播放器的品牌笔记本电脑1台(无上网功能),主流品牌投影仪1台,如对软件有特殊需求,请自带笔记本电脑(需经教学设计评判专家检查)。 二、竞赛成绩评定 (一)汽车故障检测与维修操作成绩评定 1.评分标准及分值 根据在规定的时间内,选手完成工作任务的情况,参照人力社保部制定的《国家职业标准》高级(国家职业资格三级)进行评分。 2.违规扣分 选手有下列情形,需从成绩中扣分: (1)违反竞赛规定提前进行操作的,由现场评委负责记录,扣5-10分。(2)选手应在规定时间内完成竞赛内容。在赛程中,均有评委记录每位参赛选手违规操作,依据情节扣5-10分。 (3)发生严重违规操作或作弊,经确认后,由主评委宣布终止该选手的竞赛,以0分计算。 ()在完成工作任务,出现扣30分。100分,由评委在竞赛现场进行评定。教学设计评判要点和基本要求如下表所示。 项目 评判要点 基本要求 教学 文本 教学目标 对任务书给定条件进行了分析,体现了整体化和系统性原则,对中职(含技工类院校)学生的起始能力估计正确,符合教学大纲要求,并结合岗位职业能力,与职业资格标准相衔接,面向应用,目标明确、具体、可操作。 教学内容 围绕教什么、学什么的问题,体现教学一体,符合学生认知实践、心理特征和能力形成规律,充分发挥职业情境导向功能。适当反映专业技术发展的新知识、新方法,体现立体化、网络化、智能化和现实一体的理念,符合企业生产、服务规程和人才培养要求。 教学资源 围绕教学内容,开发有利于增强教学直观性、方便学生自主学习,提高教学质量与效率的教学资源,并反映对教学资源的整合与利用水平。 教学过程 围绕怎样教、怎样学的问题,体现完整的工作过程,在理解任务、获取信息、制定计划、做出决定、实施计划、检查控制和评价反馈的各个环节中,能够对学生进行有效指导;时间安排合理,师生职责明确,思路清晰,教学容量、强度分布恰当,环节之间的衔接过渡自然合理,体现以学生为主体的教学思路。 学习评价 围绕教的怎样、学的怎样的问题,评价设计要与教学目标、教学内容相呼应,教与学的评价相对应,过程评价与结果评价相结合;评价的导向性明确,评价的方式方法合理,易于操作,有利于学生的发展和提高。 文本制作 条件分析、目标、内容、方法与手段、评价、设备及教学实施场地和学习材料等要素完整,体现职业教育教学与教研特点;写作规范,编排合理,主次明晰;基本概念、理论与方法阐述正确,材料可靠,术语、计量单位规范。 创新性与综合效果 注重教育教学改革成果的运用,教学设计各个环节体现创新性,教学综合效果预期良好。 2.教学展示与答辩 教学展示与答辩的满分为100分,由评委根据选手展示与答辩情况现场评分。教学展示与答辩的评判要点和基本要求如下表所示。 项目 评判要点 基本要求 展示与 答辩 效果 1.充分反映教学设计文本内容和相关要求,体现出教学设计特点、重点,具有可操作性。 2.展示内容与给定条件,以及相应竞赛设备所能实现的功能紧密相联,教学设计及其所运用的专业知识和技能科学、准确。 3.充分展示和合理运用所开发的教学资源。 4.能充分反映参赛选手对展示内容的理解及应用能力。 5.充分体现教学所需的相关专业知识、技能和职业素养。 仪态 1.参赛选手语言表达规范、简洁、准确、流畅。 2.仪表举止大方、自然,符合专业教师职业行为要求。 3.尊重评委和工作人员,遵守时间规定。 技巧

您可能关注的文档

文档评论(0)

南非的朋友 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档