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- 2016-05-24 发布于河南
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《企业招聘、岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧》.doc
企业招聘、岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
主讲:丁坚(Kevin Ding)
2013年3月7--9日------上海 共3天
2013年3月14--16日----深圳 共3天
2013年3月21--23日----北京 共3天
2013年4月18--20日----上海 共3天
2013年4月25--27日----深圳 共3天
全程三天课程可拆分为二个课程,可单独参加其中之一:
第1天课程为:金牌面试官---高效招聘与精准面试法
第2-3天课程为:岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
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◆参-课-对-象:董事长、(副)总经理、企业高管、人力资源总监/经理/主管、各部门高级主管/经理及有相关需求人士。
◆标-准-费-用:三天4800元/人(含培训、指定培训教材、午餐、茶点费等)
●超值增值服务:参加学员每人免费赠送由丁坚老师参与开发的市场价值1980元的【e-PM绩效考核软件】一套!
【报名电话】021-5186,3894 0755-6128,0936 【联 系 人】陈先生、杜小姐
报名表下载地址:http://www.P/bmb.doc
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◆课--程--背--景:
是没有人还是
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