岁产品人,从的面试经精要.docVIP

1岁产品人，从0-1 的面试经 一、需求 二如何执行 1、分析初级经理工作职责； 2、结合自己经验编写简历 3、脑中模拟面试场景 三怎么执行 下文中我分两周找工作的经历详细描述如果您看到有什么建议欢迎我执行结果 找到一家金融公司初级产品经理岗位以后我会每周 我有一个想法在不同阶段用不同阶段的真实心情写真实场景发生的故事会不会比成为大神以后写总结要深刻呢 我的自身条件 ? ? ? ?我是网络工程专业毕业的专科生，自身的专业知识一般，从小有一颗想用互联网改变世界的心，爱互联网，小时候常琢磨为什么中国没有自己的操作系统，我还曾经立志我要做出一款属于中国人的操作系统。 ? ?我爱跟别人聊天，喜欢和朋友分享我的所思所得，我爱帮助人。可是在我在第一份实习工作的时候，我都不怎么去表达、交流。现在想想原因是在于自己什么都不懂，不敢于去发言，最重要的是欠缺一种勇敢，去交流的心，我当初看了一本书《跟任何人都聊得来的》它帮助我建立沟通的勇气，给与了我一些沟通的技巧。 ? ?截止目前已经工作近两年，刚开始我从事的是运营工作（半年），然后机缘巧合与产品经理结缘，这是在我人生中最快乐的事情，我一发不可收拾的爱上这个职业，一个可以把梦想变为现实的职业。 我在产品岗位，主要做了2款商城类系统，对互联网产品业务流程有一定的了解。但是仔细一琢磨，好像是什么都不懂，所以一定要时常总结自己的经验、所得、所失，这也是我写文章的目的之一。我个人有基本的分析需求能力、懂一些基础的交互理念、自学过一些软件系统设计规范，当然最基本的制作原型是很熟练了。 找工作第一周 真实场景 找工作场景 我开始在智联中投简历。在这个阶段，我刚开始是非常迷茫，说有点产品经验吧，又什么都没有，说没有吧，又不甘心放下之前的产品工作经历。我不明确我到底想要走哪个行业，不知道下一步该怎么做，只是盲目的去投递一些做相关商城类的公司。同时也不敢去涉及除商城类的其他领域。在这一周，我收到3份面试邀请，去面试两家失败之后，我心中甚至怀疑自己是不是不适合做产品了，给我很大的打击。 ? 第一次面试是一家传统行业公司（100人），想转型，公司没有自己的产品、研发。面试官是人力资源的小姑娘，我就起了轻视抵触之心，感觉都不怎么重视这次招聘，再加上我3个月不接触产品工作，都不会聊产品相关的事情了，没有准确的表达出自己的能力和优势，果断的连复试都没有进。 ? 第二次面试时一家互联网创业公司（20人），面试官是产品负责人，我讲述我自己的产品工作相关经验，讲完之后面试官对我说他们想要的是一个能参与讨论需求的人才，我又一次失败了。 第三次面试时一家教育类产品公司，公司距离较远，加上我对不熟悉行业的畏惧感，我没有去参加这次面试。 ? 我总结这周失败的原因是： 1、首先我在面试之前，没有梳理自己的产品经历、盲目的去面试； 2、面试中表达用语不够专业； 3、我的叙述中表达产品思路观念浅薄，造成面试官认为我只是一个有产品相关经验的人，但是没有任何具体的能力去工作； 4、我用的简历还是老版的简历，没有去用心以一个产品思维的角度去编写简历。 二、找工作第二周 失败以后，我开始在网上查看产品经理相关能力要求，重新定位自己。用产品的思维编写自己的简历。在面试过程中，把自己的产品能力用语音充分展示出来，告诉面试官，我的能力足可以胜任这份工作。 ? 用户场景 ? 面试失败后，我分析自己为什么没有成功的原因，分析市场中一个合格的1岁产品应该具有哪些工作能力。但是在当时，我不知道该该怎么办了，只是盲目的去逛自己认知中的一些产品网站、论坛。 ? 解决方案 1、明确产品目标 参照互联网行业对初级产品经理的要求，以及我在产品职业中的些许经验，我明确了这个阶段我应该有什么能力、以及做什么事情。这时候，我去各大招聘网站，看他们发布的岗位要求，同时在知乎、PMcaff搜索相关帖子 我简单总结如下： ? 一岁产品经理应该具有的职业素质（自身基础能力）： ? （1）非常热爱产品这份工作，并能为它付出你所有心血，不计得失； ? （2）热爱互联网世界，努力想要做出一款造福社会的产品态度； ? （3）有想象力，可以理解为爱做梦，经常有新奇的想法在脑中，哪怕不科学； ? （4）对你的产品负责，就像对恋人般，时时刻刻想如何能让她变的更好，且不断努力去实际行动。我的经验是：日常生活中，以一个产品创造的思维去做事情，如编辑简历、读书、锻炼身体、参加聚会等。这里有一个STARF法则推荐给大家 ? （6）在想创意的时候，天马行空，做具体任务的时候，如女子刺绣般心细如水，安静。 一岁产品经理应该具有工作能力，可以看苏杰老师写的《人人都是产品经理》： ? （1）明白在一个产品周期中，每个节点需要做什么，以及我自己该怎么做； ? （2）遇到困难，不要推卸责任，积极的应