00人力资源管理手册_new重点.doc

佛山市生美制衣有限公司规范化文件 文件编号：2015年佛生（政）字A008号 修订次数：A/0 生效日期: 年 月 日 页 数: 第 1页 共 19页 文件名称：人力资源管理手册 审批： 日期： 审核： 日期： 编制： 日期： 分发日期： 受控状态： 佛山市生美制衣有限公司规范化管理委员会会签： 目 录 手册的目的 行政部的工作职责? 招聘工作 新员工入司工作流程? 员工转正考核工作流程? 员工内部调动工作流程? ? 员工离职? 劳动合同 薪资制度 考勤管理? 员工福利? 绩效管理? ? 奖励制度? ? 违纪处分? 培训与发展? 附则 第一章 手册的目的 一、公司在行政管理方面致力于达成以下目标： 1、构筑先进合理的行政管理体系，体现“以人为本”的管理理念，在使用中培养和开发员工，使员工与企业共同成长。 2、保持公司内部在行政制度和程序的统一性和一致性。保持行政系统的专业水平和道德标准。 3、保证各项行政规章制度符合国家和地方的有关规定。 二、为达到上述目标，行政部编制本手册，以此规范和指