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松坎学校2015年秋季学期
工 作 计 划
2015年,县委政府作出决定,原桐梓三中和松坎镇中心学校合并组建九年一贯制学校。在县教育局、松坎镇党委政府以及中心学校办公室的关心、支持下,松坎学校已顺利整合运行。作为一所新组建运行的新学校,既没有现成的方法、经验,又存有各种困难、问题。为了不辱使命,办好人民满意的教育,办成“九年一贯制”示范学校。根据上级要求和实际,特拟定本计划:
一、指导思想
以党的十八大及三中、四中全会精神和2015年省市县教育工作会精神为指导,坚持“四抓”主思路,坚持为学校长远发展创造条件、为教师专业成长发展搭建平台、为学生终生发展奠定基础的办学理念,以内涵提升为重点,以考评激励为抓手,规范常规为突破口,抓好平安校园建设、教育质量提升、“坐标定位”、校园文化建设、新“两基”等工作,努力办好松坎人民满意的教育。
二、任务目标
1、打造平安校园。
(1)安全目标:制度建全、职责分明、管理到位、教育有效、资料齐全。师生校内安全事故率控制为0,校外安全责任事故率控制为0。
(2)维稳目标:学校内教职工之间、家长之间、学生之间等的矛盾纠纷矛盾纠纷控制在1%以内;矛盾纠纷校内调处率达100%,越级非法上访率控制为0。
(3)法治目标:抓实法治宣传教育,事事依法办事,教职工和学生违法犯罪率控制为0。
2、推进新“两基”。
(1)基本普及十五年教育目标:全面贯彻《桐梓县关于基本普及十五年教育的意见》,以必胜的信心和决战的心态权利攻坚,确保全面完成既定目标任务。
(2)义务教育基本均衡目标:顺利完成桐梓三中和松坎中心学校合并为九年一贯制学校工作,确保七至九年级学生寄宿率达100%;抓好班班通、图书室、实验室等的建设;巩固特色创建成果,按照“六化四园”和优美教室创建的要求抓好校园文化建设的补充、提质,确保两校合并后的学校特色文化更具特色、更加实效。
(3)实行义务教育辍学问责制,确保九年义务教育巩固率达95%以上,辍学率小学、初中分别控制在0.6%、1.8%以内。
(4)协助少年宫建设工程,利用其资源为我校全面推进素质教育服务。
3、提升教育质量。
(1)学生考试成绩目标(小学学期考试和技能考核成绩均按100分制计算):各科镇平均分65分以上,及格率达60%以上,优良率达15%以上(其中英语学科全镇平均分50分以上,及格率达45%以上,优良率达10%以上)。上学年我校小学部(原中心学校)教学质量综合排名上升至全县第14名,中学部(原三中)教学质量排名不够理想,合并后,全体教师要个个努力、人人尽职,力争教学质量有较大提升,小学部挤入前10位,中学部提升10位。
(2)学生综合素能目标:学生学生品行合格率达90%以上(按《小学生守则》《小学生日常规行为规范》的要求考查);学生体质和心理健康率达98%以上;学生兴趣爱好广泛,人人有一项特长。原有的兴趣小组工作要继续加大力度,争取办出特色、抓出成效,成为亮点。
4、建设合格队伍。
(1)教师师德目标:教师师德师风群众满意率95%以上;教职工违纪违规率控制为0。
(2) 教师技能目标:积极组织教师参加县级以上各类培训,要求每期参加镇、校研训结合培训不少于72学时,每学期专任教师(男教师55岁、女教师50岁以下)有1项成果获得镇级以上认可,促进教师教学技能人人提高。
5、深化“坐标定位”。
按照“校校对标、人人定位”的总要求。细化教育管理、师德师风、素能素养、规范办学、廉政建设等目标,从对标“四有”老师、对标“三率”任务、对标“三严三实”、对标“教育品牌”、对标“办学标准”、对标“社会满意”等方面全面深化“坐标定位”主题实践活动。
三、工作措施
(一)严管理,转作风,加强师德师风教育管理。
认真贯彻执行《教师职业道德规范》,以“三反三禁三抓”为载体,践行“四有好老师”的要求,切实加强师德教育整顿,引导教师提升职业修养。
1、严格制度,规范职称评聘与评优工作:凡是承担工作量在全校教师平均工作量以下的;凡是学期考核在全镇平均分以下的。一律执行两个“取消”,既取消当年竞聘竞评高一级职称资格(从本期起,凡是与职称相关的一律按实际承担课时课表参与评聘,学校不在另出课表证明);取消当年评选镇级以上先进。
2、坚持学校每周一次的政治学习:通过学习教育,引导教师自觉遵守政策法规、纪律制度、职业规范,引导教师自觉践行和传承社会主义核心价值观。
3、关注每一个教师的发展:尽力为教师专业发展搭建平台,努力为教师创设获得学生尊重、家长认同、组织放心、领导信任、个人快乐的良好工作氛围,引导教师增强职业的成就感、荣誉感、幸福感。坚决纠正教师言行不正、拖拉懒散、拈轻怕重
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