蜀府管理企业文化建设详解.ppt

四川蜀府 企业文化建设方案 人力资源部 2008年6月1日 前言 四川蜀府酒店管理有限公司强势发展和走品牌发展之路。四川蜀府酒店管理作为四川地区酒店（餐饮）行业的重要代表，要实现“可持续发展”战略，走品牌发展之路，提高在行业内的知名度和美誉度，必须以企业文化建设宗旨为指导，全面建构四川蜀府酒店管理企业文化建设，明确蜀府管理的企业理念和精神，科学合理定位企业核心价值观，以指导和规范员工的行为，建立企业良好的人文环境和酒店氛围，实现管理的专业性、氛围的整体性和产品的舒适性，保持在激烈的市场竞争中立于不败不地，实现“百年品牌”的最终目标。 重新建构蜀府企业文化的意义 1.员工心目中的灯塔； 2.永不枯竭的能源（资源是会枯竭 的，唯有文化才会生生不息，蜀府 只有以优秀的企业文化为支撑，才 能够长盛不衰）； 3.强化团队精神，增强凝聚力； 4.看不见的规范（经营管理理念的充分体现）； 5.蜀府储的护身宝； 6.保持会馆员工的稳定，以保证服 务的科学性、规范性和统一性。 蜀府的文化及经营管理理念 目录 第一部分： 对企业文化的认识和理解 第二部分： 企业文化 第三部分： 员工的行为准则 员工