2014继教方案 考核要求.docVIP

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  • 2016-06-08 发布于江苏
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2014继教方案 考核要求.doc

2014年赤峰小学幼儿园教师全员培训项目实施方案 作者:项目组   发布时间:2014-04-02 为认真贯彻落实国务院《关于加强教师队伍建设的意见(国发[2012]41号)》,进一步提高赤峰市小学幼儿园教师队伍的整体素质,基于新课程标准,提升教师的课堂教学技能和创新能力,促进教师的专业发展,根据赤峰市2014年教师教育工作计划安排,特制定本实施方案。 一、培训目标 依据《义务教育段学科课程标准(2011年版)》、《小学教师专业标准(试行)》、《幼儿园教师专业标准(试行)》,以课程教学改革和教师专业发展的实际需求为导向,提高师德素养,更新专业知识,聚焦课堂教学过程中的具体环节与关键问题,提升课堂教学能力,改变课堂教学行为,开展有效教学,引导学生有效学习,降低学生学业负担。 二、培训对象 赤峰市小学教师和幼儿园教师 三、培训安排 1.时间安排 本次培训的时间为2014年4月—2014年6月,周期为3个月。2014年4月1日前,各地利用中国教师研修网提供的报名系统组织报名,由学员填写个人信息,系统自动生成学习账号;4月10日举行开班典礼;6月25日开始进入考核评优,培训结束。具体安排如下: 时间 学习安排 前期准备 (2014年3月) 结合本地实际需求,制定项目实施方案,完善培训课程,组织报名编班。 预热 (2014年4月上旬) 学员使用自己的学习帐号登录培训平台,核对

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