新余四中基层组织整改提高晋位升级阶段实施方案详细分解.docVIP

新余四中基层组织整改提高晋位升级阶段实施方案 整改提高、晋位升级是开展基层组织建设年的关键阶段，是学习宣传、贯彻落实省党代会精神的重要举措。通过分类定级，全校6个党支部中，定级为较好的3个、一般的1个、较差（后进）的2个。为扎实抓好整改提高、晋位升级工作，现制定具体实施方案如下： 一、明确整改提高的重点任务 整改提高工作要坚持突出重点、找准存在的问题，坚持对症下药、分类施治，坚持上下联动、合力整改。 （一）校党委整改任务：1、书记、分管副书记空缺时间长，支部书记由校领导担任，存在事多流于形式的情况，组织建设不够健全；2、党员活动时间没有，制度建设不够，特别是“三会”、“一课”制度坚持不够；3、党组织、党员活动经费投入不够4、各项活动开展不够，形式不够丰富，党群关系还不够密切。5、对各支部建设、管理抓得不实、流于形式。 （二）支部整改任务 1、较好党支部整改任务 直属党支部： （1）党员大多为非主科及非教学人员，特别是信息处党员多，但在信息处没形成带头作用，讲奉献不够，要回报有余；（2）担任领导岗位的党员太繁忙，组织活动参与不能完全到位；（3）活动经费还不足（4）班子还不健全，支委没发挥作用（5）制度建设方面坚持得还不够，特别是“三会”“一课”制度 初中党支部：（1）制度建设不够，全