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加强宣传 舆论引导 营造氛围 《吉盐化报》通讯员新闻写作培训 中盐吉兰泰党群工作部 270mm*390mm*4 对开四版 栏目设置 一版：企业文化专栏（企业精神、企业宗旨、经营理念、发展思路、企业愿景）、公司要闻、公司荣誉集锦、节日贺词（慰问信）、简讯等。 二版：聚焦转型、改革进行时、基层讲堂、群众路线、团旗飘飘、技改技措、创新创效等。 三版：安全岛、质量月、身边最美员工、整改在线、回音壁、部长访谈、普法园地、目击（图片新闻：现场管理、安全隐患、生产问题）等。 四版：学习园地、家乡美、心路历程、心得体会、感悟、编者推荐、美文欣赏等。 中缝：主旋律（安全生产、社会主义核心价值观）、青春故事会（哲理小故事）。 氯碱事业部运营转型潜力评估汇报会顺利召开 本报讯 9月3日下午，在氯碱事业部化工楼一楼会议室召开了“氯碱事业部潜力评估汇报会”，会议由集团公司总经理、党委书记程同海主持，公司领导杨伟、李景林、张龙、赵西明、杨永红出席会议，集团相关职能部室负责人、事业部经理层、各分厂、职能部室负责人及持续改进办公室全体人员参加了本次会议。 会上，持续改进办公室主任魏新民就氯碱事业部运营转型工作组在诊断、设计阶段的工作完成情况作了潜力评估报告。诊断、设计阶段5个运营转型工作组，共制定并实施了10周工作计划。总共发现137个“改善点”。针对这些改善点，一共构建了22个价值流图、32 个问题树、 10 个能（物）耗桥、 6个负载曲线、7个设备OEE，对问题进行了深入分析，确定6个速赢项目。通过工作组共同讨论，确立系统改善潜力达到设计水平1.54亿元；达到行业水平1.74亿元、达到历史最优水平1.49亿元。总共制定190 项具体措施，按计划进行156项。 各工作组分别就分厂潜力测算工作进行了深入浅出的分析与阐述。公司领导班子成员分别对汇报材料进行了点评和指导，对事业部在优化工艺控制方面所做的努力给予了充分肯定，并指出氯碱事业部还有很大的潜力提升空间，必须通过措施的切实可行与有效落实才能最终实现落袋收益。 最后，程同海总经理强调转型工作“目标要明确，措施要得当”，明确措施实施的时间进度表，形成作战图，抓住主要矛盾，解决问题，真抓实干，争创氯碱行业标杆。 潜力评估报告的制作，体现了氯碱事业部运营转型工作的推进已进入关键阶段，为后续速赢方案的制定、速赢项目措施的落实及落袋收益的实现奠定了基础，更为运营转型工作在氯碱事业部的顺利推进指明了航向。（综合管理部） 1、新闻要让事实说话，通常一事一报，主要用事实说话。 2、新闻强调时效，必须第一时间发布，过时了就不叫新闻了。 3、稿件要简明扼要。消息篇幅要短，文字要简，主要用概述方式将最主要、精彩的内容反映出来，切忌拖泥带水。 4、稿件标题一定要新颖，能够引起读者的兴趣。 5、无论是新闻稿件还是文学稿件千万不能犯低级错误，文字、标点要经过反复推敲、琢磨，坚决不允许存在错别字、语句不通的情况，稿件一定要经过审核才能发布。 6、涉及上级领导的称谓，必须核实清楚，不能犯原则性错误。 7、文章体裁必须明确，不能写成“四不像”。否则写的稿件就没有实用价值。 8、不能报道别人报道过的事情，要注意新鲜性和独家性。 9、必须投有质量的稿件，不能为了完任务而杜撰、下载稿件，杜绝抄袭、盗版稿件。 必须先学会写消息 消息定义：以简明的文字迅速及时地报道新闻事实的一种新闻的最基本体裁，其它新闻体裁都是作为消息的补充、延伸而发展起来的。 消息格式：标题+消息头（“本报讯”或“电头”）+导语+主体+结尾 消息写作基本要求 写什么样的新闻 ▲读者（单位、社会）想知道，但没有办法知道的 ▲读者不知道，但想让读者知道的 ▲提高单位知名度和美誉度，让社会了解、理解、关心、支持，甚至参与的 ▲让企业干部职工更加热爱自己的企业，更努力工作的 展示工作业绩 如何获取新闻 写作注意的问题 写作注意的问题 提高写作能力的建议 通讯员基本要求 总而言之，作为通讯员，我们有义务将宣传思想文化工作做得更好。2015年，我们要深入推进各项主题实践活动，营造氛围，加强宣传，为构建企业和谐发展的大环境奠定坚实的基础！ 2 案例分析 “今天我主讲” 发展技术部举办主题讲座 本报讯 近日，集团公司发展技术部在综合科技楼8209会议室，举办了“今天我主讲”的主题讲座，本次讲座旨在提高部门技术人员的业务能力和素质，讲座由王多荣部长主持，并特邀集团公司副总经理赵西明进行主讲，公司持改办、发展技术部主要负责人、副总工、技术人员等参加了培训。