组织行为学Organizational Behavior 主讲 邹国胜 单 位: 南华大学经济管理学院 办公室: 工商管理教研室 职 称: 副教授 联 系: 0734-8282790(O) Zgs1018@ QQ:1317769005(1317769005@) 课程介绍 一、课程的性质 组织行为学是现代管理科学的一门核心课程。 组织行为学关注两个基本问题: 第一个问题是组织如何影响成员的思想、感情活动和世界观; 第二个问题应如何明确成员的操作、行为将影响到整个组织的绩效。 二、课程学习目的 在掌握一定组织中人的心理和行为规律的基础上,提高人的行为的 预测、引导和控制的能力,以便更有效地实现预期的组织目标。 通过学习,要求学生较为系统地掌握组织行为学中个体行为、群体 行为、领导行为、组织行为的相关理论,并通过案例分析和实践练习, 加深对相关理论的认识;由于组织行为学研究对象的复杂性,在组织行 学领域中人们对许多问题的看法还存在着分歧,针对某个观点,会有正 反两方面的争论,通过互相矛盾的正论和反论的形式,使学生有机会探
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