“三会一课”制度实施办法.docVIP

地索村党总支“三会一课”制度实施办法 为进一步推进党的基层组织建设，提高党的领导地位和执政能力，充分发挥基层两个作用，使支部工作充满活力，按照省委七届五次全会决定，实施“云岭先锋”工程贯彻立党为公、执政为民的本质要求，村支部工作要做到，“五好”、“五带头”，实施“三培养”，建立健全十项制度，使支部工作充满活力，针对“三会一课”制度，责任不明，随意性大，难于坚持，不便管理状况，特制定地索村委会“三会一课” 制度实施办法。 一、“三会一课”制度 1、每季度召开一次支部会，一年不得少于四次，根据工作需要，也可以适时召开。 2、每月召开一次支委会，上半年、下半年各召开一次民主生活会。 3、每个月召开一次党小组会。 4、每年请县科级领导干部讲二次党课。 二、职责划分责任到人 为使“三会一课”制度经常开展不间断，正常运转，由支部书记、支委、党小组长具体负责实施，实行支部书记负总责，支部委员分片，党小组长具体负责的原则，一级抓一级，一级对一级负责，支部书记抓支委，支委联系党小组长，党小组长联系党员，党员对党小组长负责，党小组长对支委负责，支委对支部书记负责，支部书记对镇党委负责的管理模式。 1、支部书记：负责支委会、民主生活会、支部大会的召开，抓好党风党建工作，及时传达落实各项方针、政策，组织学习总结通报支部工作进展情况，召开支委会研究制定党建、党风廉政工作，提出工作计划、思路、方案，提交支委会讨论并组织实施。 2、支部委员：负责抓好党小组工作，并亲自参加小组活动，传达、汇报支部当月工作进展情况，听取党员对支部的意见和建议，督促党小组长召集每月一次党小组会，负责公布村级账务，加大村务公开力度，杜绝公开空白小组情况，自觉接受党内外群众监督。 3、党小组长：负责每月召集党员过一次组织生活。党小组长经常了解党员的思想、工作和学习情况，及群众对党员的反映组织学习，做好会议记录。同时，做好入党积极份子，重点培养对象的思想教育工作，力争届期内本小组向支部推荐、发展一至二名新党员。 三、具体措施、时间 1、支委会支部会适时召开，先召开支委会，再开支部会、民主生活会，上半年七月二十日前，下半年次年一月二十日前，上党课每年分“七·一”建党节和年度党训班各一次，原则规定每月的15日下午为党小组活动日。农忙和特殊情况，也可提前和退后，但党小组长必须向党员说明原因，并公布本村小组帐务收支情况，加大村务公开力度。 2、学习材料的管理和经费的落实，每小组由支部配发一本活动记录本，为每个小组订支部生活4份，在小组活动时，由党员传阅学习和组织学习，每年每名党员确保有1—2本支部生活，支部每年为每个小组提供活动经费50元，由小组长开支于茶水费用，党小组长的产生，实行支部推荐选举办法，尽量实现党小组长、村民小组长一肩挑。 3、支部委员、党小组长，对本办法规定不组织实施的实行一票否决，不得参加年度的创先、评比，不得评为优秀党员、先进党员，不得给予表彰，担任村民小组长的，党小组长结合工作岗位考核扣减总分10分。 四、支部委员包组分工并参与活动 鲁仕聪：负责村4号党小组 李文富：负责1党小组 鲁祥：负责3党小组 鲁文寿：负责2小组 鲁发坤：负责4党小组 （1号党小组为地索一组、二组；地索三组、；3号党小组为杨梅山组、梅子村组；4号党小组为干海一组、干海二组；5号党小组为田房组、白沙河组） 五、以上办法从2012年3月1日开始实施。 地索村党总支 二○一二年二月十日 3