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乡镇（）党委建设工作考评细则 (共100分，单项分值扣完为止，责任挂钩项目在总分中实行倒扣分) 项目 标准及要求 分 值 计（扣）分办法 实得分 备注 基本组织 乡镇（）党委把落实“五个基本”列入重要议事日程，制定总体规划和年度工作计划。每年召开两次专题会议研究部署，党委书记每年向县组织部门书面述职。 5 无总体规划和年度工作计划的扣1分，未召开两次会议的扣2分，党委书记未按时书面述职的扣2分。 抓好区域内行政村、学校、医院、商贸市场、商务楼宇、“两新”组织等领域中建立党组织工作，实现基层党组织全覆盖。 3 存在有3名以上正式党员，应建而未建党组织的此项不得分。 建立基层党组织管理台帐，对所辖、党员、入党积极分子、流动党员管理后备干部基本情况做到“个清楚”，掌握“两新”组织党组织变更情况。 4 管理台帐不全、情况不详细或未及时更新的扣分，未建立管理台帐的不得分。 抓好软弱涣散村党组织整顿工作，及时转化、巩固提高3 软弱涣散村党组织。 基本队伍 乡镇()党委领导班子坚强有力，推动发展、服务群众、维护稳定、促进和谐工作卓有成效，干部队伍一池活水。 4 班子不团结的扣1分经济社会发展在排名的扣1分出现“一票否决”的不得分。 注重从中培养选配村干部。建立流动党员信息库，全部实行“双联双管”。 4 未建立信息库 推进村（社区）党组织书记、村委