半年检查党建工作汇报(三化基层组织建设年党风廉政建设).docVIP

马王庙果果滩社区上半年党建工作汇报 马王庙果果滩社区位于县城西部，与西北湾乡菜园子村毗邻，属城乡结合部，辖区总面积5平方公里。辖区内有全封闭式小区4座，无人管理小区一个，无人管理巷道23条；辖区共有住户5097户，12993人；其中常住户4178户，10662人；流动人口919户，2331人；居民党员76人。辖区居民由汉、回、维、哈、满、蒙古族等十多个民族组成，少数民族占23 %，辖区共有3座宗教场所和4家企事业单位，总体呈现“五多一少”现状，即：下岗失业人员多、无业人员多、宗教场所多、贫困人口多、流动人口多、企事业单位少。 2012年马王庙果果滩社区以“基层组织建设年”为依托，以社区“三化”建设工作为契机，牢牢把握“三化”精神，始终将“单位化管理、网格化覆盖、社会化服务”做为今年社区工作的基准。在基层组织建设的基础上，搞活社区“三化”建设的同时，加强党风廉政建设，大力推动社区文化事业的发展，力争营造勤廉、积极、健康、奋进的社区文化及社区人“为居民服务”的良好精神风貌。 一、创新社会管理模式，推行社区单位化管理 （一）积极推进单位小区建设。辖区内有全封闭式小区4个，无人管理巷道23条，无人管理小区1个。天和花园、阳光裕景、阳光丽景、天悦丽景小区是在我社区近几年成立的新型现代化全封闭式小区，小区都已完善了视频监控系统、建立了门禁管理系统，做到进车有登记，进门留影像的全方位单位化管理小区，小区环境优美，绿化覆盖率高；在今年，我社区均已对四座小区申报县级“绿色小区”示范点，力争在明年创建州级“绿色小区”示范点。对无人管理的锻压厂楼成立了业主委员会，由业主委员会进行管理。对23条无人管理巷道实施社区干部包街包巷管理制度，推选巷道长，主抓卫生管理，保持巷道卫生环境，加大流动人口实时动态管理掌控力度。今后在资金允许的情况下将通过建立值班室、治安岗亭、成立24小时巡逻队的方式对巷道实施全封闭式小区的管理模式。 （二）加强社区维稳队伍建设。社区成立了由民警、干部民兵组成的10人专职巡逻队，采取步巡和车巡相结合的方式巡逻防控，强化巷道长、楼栋长和信息员队伍建设。选聘楼栋长、巷道长92名，按时足额发放楼栋长、巷道长补贴。进一步健全完善信息研判制度，提供有价值信息每条奖励500元。 （三）强化出租房屋和流动人口管理机制。探索建立“以房管人、以证管人、以业管人”的流动人口有效管理模式，社区有流动人口919户2331人，出租房屋480间。社区成立了房屋出租协会，定期对房东进行培训，社区司法专干向房屋所有人宣传“房屋租赁”的相关法律法规，社区通过免费开设房屋租赁信息张贴栏，吸引房东及租赁者前来社区进行租赁，社区通过采取核实身份、签订合同、采集信息“三步法”，改变辖区内出租房屋无序管理的状况。社区采取包户干部、社区民警、巷道长为责任人的一季度一次的地毯式排查，做到不漏死角的检查。对不按规定办理居住证的出租房屋出租人签发《催办通知书》。 二、完善党组织建设新格局，实现社区网格化覆盖 2012年，为实现党组织和党员在社区的全覆盖，推进区域化党建工作的规范化建设，按照便于组织、便于联系、便于开展工作的原则，在社区党建工作中积极推行三个“网格化”工作机制，即：组织设置网格化、管理模式网格化、特色活动网格化 第一、组织设置网格化。立足于党建工作全覆盖，形成由“社区党总支—小区、片区党支部—楼栋、巷道党小组”的“三位一体”社区党组织建设网络，现已建立11支网格党支部，14个党小组，实现党组织的动态延伸、全面覆盖。 第二、管理模式网格化。科学划分网格，以小区、楼栋、巷道为单位，实行退休党员进网格的管理模式，充分发挥共建单位在职党员进社区带来的人力、资金等方面的优势，实现资源优化配置，促进公共发展。 第三、特色活动网格化。针对有特点的网格，开展具有特色的活动，打造精品网格党支部，目前已打造振繁巷学习型党支部、阳光裕景扶贫帮困型党支部、西寺巷慰问型党支部等多个具有鲜明特色的网格党支部，针对各自特点开展了“党员授课居民学”、“结穷亲”、“红色旗帜进寺院”等一系列活动。 各网格党支部充分发挥作用做好发展年轻居民、思想进步的居民、大学毕业生为共产党员，为社区党建工作储备优秀人才。各网格定期组织居民开展丰富多彩的文体活动，知识竞赛；网格党支部成员义务担任社区纠纷调解员，做到“党旗在网格、服务在网格、调解在网格”，充分发挥网格党支部的带头服务作用。 2012年，在各网格党支部书记和社区党总支的努力下在已经建立的11个网格党支部中打造出两支精品网格党支部。 （一）振繁巷的学习型党支部。社区根据振繁巷居民党员多，居民容易集中学习的特点，打造学习型党支部，支部书记由社区党总支书记担任，每周组织该巷道内的党员、居民学习党的政策、政治理论知识以及劳动力转移、技能培训等方面的知识，并组织他们