XX煤业培训计划总结.doc

山西安鑫煤业有限公司 2014年度培训计划进一步规范和加强煤矿从业人员日常培训工作，依据《安全生产法》《生产经营单位安全培训规定》结合我矿的实际，编制培训计划。 管理技术人员培训计划 1、学习贯彻党的十精神，全面落实完善学习制度2、组织安全、生产、经营管理人员参加山西省煤炭行业六大标准山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法山西省煤矿企业办矿标准山西省煤矿现代化矿井标准山西省煤矿管理标准山西省煤矿建设标准山西省煤矿建设施工管理标准 4、外委培训选派矿级干部参加高层管理人员工商管理、研修班。、加强专业技术人员对煤炭安全生产方面的新技术、新工艺、新设备、新知识的培训。外聘专家、学者来矿讲学或专题辅导；组织选送外委培训；分专业按步骤对工程技术人员开展自主培训，确保技术管理的先进性。、开展紧缺专业学历教育。根据矿井发展的需要，选送相关人员参加的工程、机电、等专业的学历教育。、围绕集团公司“走出去”的发展战略，积极开展项目管理 使各级管理人员能更好地适应市场和企业发展的需要。 验收标准 （两采、四掘） 备用人数 标准 需要 现有 人数 培训证 未回人数 还需 培训 安全检查工 （2+4）人*3班 3 21 19 6 瓦斯检查工 （2+4）人*3班 3 21 42 　 综掘司机 （4+8）人*3班 6 36 28 14