第七章培养少数民族干部.docVIP

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  • 2016-06-22 发布于重庆
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第七章培养少数民族干部

第七章 培养少数民族干部 第一节 培养少数民族干部的重要意义 在我们这样的多民族的社会主义国家里,大力培养少数民族干部,具有十分重要的战略意义。下面我们从三个方面来谈这个问题。 一、从少数民族干部的作用来看 少数民族干部是党和国家干部队伍中的一个重要组成部分,是少数民族地区进行革命和建设的骨干力量。我们党要在民族地区开展各项工作,要在民族地区进行社会主义现代化建设,就必须依靠民族地区的广大人民群众,就要把各民族的人民群众动员起来,组织起来。要做到这一点,就必须要有一大批少数民族出身的干部。也就是说,要通过本民族的干部来把本民族的人民群众动员起来、组织起来,带领他们进行革命和建设。因此,少数民族干部,是民族地区进行社会主义革命和建设的骨干力量,是带领各民族群众前进的先锋。 不仅如此,少数民族干部还是我们党联系人民群众的纽带和桥梁,是贯彻党的路线、方针和政策的保证。毛泽东同志说过:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素”。这是因为:党的路线、方针和政策的巨大作用,只有变为人民群众的自觉行动才能够实现。而从党的路线、方针和政策到群众的实际行动,中间要有一个连接的纽带,或者叫桥梁,这个纽带或桥梁就是干部。在民族地区,这个纽带或桥梁作用,主要是由少数民族干部来承担。 因为少数民族干部土生土长,来自本民族人民群众之中,同本民族人民群众有着密切的联系和“天然的”感情;他们熟悉本民族

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