企业人力资源管理信息系统应用中的问题与对策研讨.doc

本科毕业论文 企业人力资源管理信息系统应用中的问题与对策 系 别： 管理科学与工程系 专 　业：信息管理与信息系统 姓 名： 1 学 号： 1 　 2014年4月30日 企业人力资源管理信息系统应用中的问题与对策 摘要：劳动力商品作为知识的载体成为各个公司争夺和依靠的对象，在科技是第一生产力的今天，人力资源管理在相关的公司中的起到了不可估量的作用。任何企业，只要它想快速发展并且长期稳定的发展，在面对激烈的市场竞争压力和知识经济的管理压力的时候，已经意识到了，人力资源是公司业务的各个环节里的重要支持，诸如产品的设计、生产、销售、服务等，都离不开人的参与，任何一个环节出现问题，往往都表现为人的问题。员工的素质与士气已成为企业生存与发展的基础，人力资源管理已经成为企业管理和发展得主要症结所在。 关键词：人力资源管理；信息系统；分析 Abstract: Knowledge of labor become commodities as carriers compete for various companies and rely on an object, in science and technology are primary productive forces today, human resource ma