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“一帮一”扶贫工作重要意义
以高度的责任感做好“一帮一”扶贫解困工作
2006-10-18 ????
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依靠科技? 标本兼治
以高度的责任感做好“一帮一”扶贫解困工作
省科学技术厅
2006年10月12日
??? 按照省委和省城市“一帮一”扶贫解困工程领导小组的部署和要求,省科技厅从2000年下半年起,承担了对鹤矿集团兴煤公司的帮扶解困工作。我厅第一轮帮扶51名特困职工,第二轮帮扶41名特困职工,现已全部脱贫解困。第一轮帮扶在2003年10 月通过省城市“一帮一”办的验收。六年来,厅党组对这项工作一直高度重视,切实把帮扶解困工作摆上突出位置,用邓小平理论、 “三个代表”重要思想指导帮扶解困工作,积极探讨实施城市“一帮一”扶贫解困工程的有效途径和方法,并取得了明显成效。
??? 一、明确指导思想,把扶贫解困工作定位在依靠科技和标本兼治上
??? 省委决定在全省实施城市“一帮一”扶贫解困工程后,我厅党组要求党员干部要提高对实施城市“一帮一”扶贫解困工程重要意义的认识,要以高度的责任感,积极参与这项工作,我厅多次召开党组会议和相关会议,研究帮扶对策和方法,认为省科技厅的帮扶工作应该有自己的特色,那就是要有科技含量,要充分发挥科技第一生产力在扶贫解困中的作用,要通过传授科学技术、推广科技项目,帮助兴煤公司第一轮51名和第二轮41名特困职工依靠科技发展生产,改善生活,开辟脱贫致富门路。同时提出科技扶贫要重在标本兼治,要坚持救济型扶贫与开发性扶贫相结合,坚持近期与长远相结合,输血与造血相结合,集体与个体项目相结合。我厅按照上述指导思想,认真组织、扎实抓好扶贫解困工作,努力使特困职工脱贫解困,从而进一步增强党和政府与人民的血肉联系,促使矿区经济发展和社会稳定。
??? 二、选择适合矿区发展的科技开发项目,立足从根本上扶贫解困,帮助特困职工走上长远发展之路
??? 我厅党组经过深入研究,认为解决特困职工的困难,要增强“造血”功能,帮助特困职工树立致富之志,把立足点放在从根本上扶贫解困上。经多次考察,反复研究,厅党组决定把科技成果与兴煤公司的资源优势结合起来,为兴煤公司选择了适合矿区发展的有效益、能安置就业的成熟的科技成果。第一轮我厅共投资160多万元,帮助兴煤公司建立一个年产10万吨型煤厂。安置51名特困职工就业,目前,主要加工筛上煤,生产井下通风管。在第二轮帮扶中,我厅围绕煤碳加工增值做文章,多位领导数次率队赴鹤岗兴煤公司考察扶贫项目,最终确定扶持兴煤公司上“风力选煤”项目。科技厅共计投资112.5万元,占该项目总投资的一半。该风选生产线采用FGX复合式干法选煤技术,具有生产成本低、不用水、商品煤回收率高、运行可靠性好等优点,该风选厂年选煤能力20万吨,可创纯利润150万元以上,风选厂于2005年1月20 日正式投产,到2006年9月为止,已处理原煤382344吨,创造产值2580万元,每吨煤提高效益8元,现成为兴煤公司新的效益增长点。已安置的16位贫困职工,月工资收入可达600元以上。同时为25户自谋出路搞个体经营的特困职工每户提供帮扶启动资金0.5万元。
??? 三、努力实践“三个代表”,开展“送温暖、献爱心”活动,帮助特困职工解决现实困难
??? 鹤岗兴山煤炭有限责任公司位于鹤岗矿区的最北段,是鹤矿集团开发最早的矿井,于1917年开采,现已有86年的矿史。2000年由于全集团生产经营形势不好,公司拖欠职工工资达16个月。
??? 省科技厅与兴煤公司特困职工结成帮扶对子后,为摸清底数,深入了解特困职工的困难状况,厅领导曾多次率队赴兴煤公司进行对接、实地考察和走访慰问,与兴煤公司的领导共商帮扶措施和解困方法,当看到特困职工面临越冬换季、吃粮、生病无钱医治等困难,情绪悲观、精神萎靡时,我们感到,帮扶工作既要解决长远发展问题,又要解决面临的困难,解决生活中存在的实际问题,使他们感受到党和政府的温暖,调动他们的积极性,才能振奋精神,和我们一道面对困难,克服困难,寻求自我发展的途径。为此,厅党组决定动员全体党员为矿区特困职工捐款捐物,在全厅上下开展“送温暖、献爱心”活动。虽然这次帮扶工作是以处以上干部为重点,但厅党组决定借此机会对全体同志进行一次努力实践“三个代表”,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨教育。厅机关及直属单位的党员干部和职工纷纷慷慨解囊,自愿为特困职工捐款、捐物,帮助特困职工解决吃穿、就医、上学等实际困难,在两轮帮扶的六年中,厅领导带队16次到兴煤公司,有120人次走访慰问特困职工,共送去慰问金39700元,大米、面粉8.54万斤,豆油4780斤,还为每户特困职工家庭送去捐助衣物102袋(1000多件),保暖内衣200件,棉被41床和一些治病的药品,帮助兴煤公司特困职工,以解燃眉之急。同时还通过走访谈心、书信、电话等方式与特
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