2014年专业技术人员创新能力培养与提高培训考试复习题答案.docVIP

2014年专业技术人员创新能力培养与 1、对专业技术人员来说，（??? ）是发挥想象力、创造力的起点 A、好奇心 B、兴趣 C、注意力 D、生活及工作品味 2、对专业技术人员来说，（??? ）是创新的原动力 A、责任意识 B、敬业意识 C、奉献意识 D、团结意识 3、创新思维能力的核心是（??? ） A、知识的创新 B、经验的创新 C、思维方法的创新 D、逻辑的创新 4、（??? ）是通过大量开发外围专利遏制对方基本专利的高手 A、美国企业 B、德国企业 C、日本企业 D、英国企业 5、（??? ）是由创造工程学创始人、美国的奥斯本在1939年推出的世界上第一个创造技法，是一种适合于集体进行的创造技法 A、还原法 B、智力激励法 C、演变法 D、形态分析法 6、战略管理的一个重要目的和功能在于战胜对手，因此必然具有（??? ） A、长远性 B、纲领性 C、抗争性 D、风险性 7、专业技术人员是否具备（??? ），是衡量其综合素质高低的一个重要的标杆 A、责任意识 B、奉献意识 C、敬业意识 D、创新能力、创新素质 8、形象思维就是依据生活中的各种现象加以选择、分析、综合，然后加以艺术塑造的思维方式。形象最明显的特点是（??? ） A、创新性 B、形象性 C、概括性 D、幻想性 9、贯彻专业技术人员主动参与原则，实现创新能力培训全员开发与重点提高相结合的原则，较多地采取（??? ）的