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- 2016-06-28 发布于重庆
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安徽干部在线学习安徽行政管理体制改革研究满分答案(精编)
安徽行政管理体制改革研究 考试人员: 提交日期: 2012-05-16 考试用时: 16分钟47秒 考试得分: 未评分试题: 0 答对试题数: 2 正确率: % 单选题: 共15题,正确15题 多选题: 共8题,正确题 判断题: 共5题,正确5题 问答题: 共0题,正确0题 1 《关于深化行政管理体制改革的意见》中指出,深化行政管理体制改革的总体目标是( )(分值:3/得分:3) 到2020年建立起比较完善的中国特色社会主义行政管理体制 实行党政分开 实现权力下放 精简机构,提高效率 2 安徽于( )的改革第一次用书面文字(定职能、定机构、定编制,简称“三定”)明确了政府各部门的职能。(分值:3/得分:3) 1993年 1999年 1982年 2003年 3 改革开放以来,我国为完善行政管理体制,先后进行过六次机构改革,于( )的这次改革设立了国家体制改革委员会。(分值:3/得分:3) 1993年 1982年 1998年 1988年 4 ( )的成立是安徽省2009年机构改革中的一件大事,符合近年来省委、省政府确立的以工业化为核心,以信息化带动工业化,走新型工业化道路的工业强省战略的要求。(分值:3/得分:3) 安徽省经济和信息化委员会 安徽省交通运输厅 安徽省人力资源和社会保障厅 安徽省住房和城乡建设厅 5 经合组织成员国中央政府核心机构设置数量平均为( )。(分值:3/得分:3) 16个 27个 12个 30个
6 最早提出“政治——行政”二分法的学者是( )。(分值:3/得分:3) 威尔逊 厄威克 韦伯 古德诺 7 在行政改革战略的谋划上,要注重( )的统一。(分值:3/得分:3) 自下而上广泛参与与自上而下集中推进 质的突破与量的积累 系统思维与问题意识 长期目标与近期重点 8 2003年以来,按照国务院部署,安徽省在( )和宁国市开展了清理整顿执法队伍,实行综合执法试点。(分值:3/得分:3) 宿州市 合肥市 淮南市 滁州市 9 2008年机构改革后,国务院共设置组成部门( )个。(分值:3/得分:3) 31 27 21 28 10 ( )的改革因力度大,被称之为“铁血精简”。(分值:3/得分:3) 1998年 1988年 2008年 1982年 11 安徽的行政管理体制改革要全面梳理管理和介入的事务,坚决把政府承担的( )、服务性和辅助性的工作事项转移由事企业单位和社会中介组织承担。(分值:3/得分:3) 监督性 调控性 技术性 监管性 12 深圳在光明新区、坪山新区挂牌探索基层管理体制创新,是( )的新模式。(分值:3/得分:3) 一级政府、三级管理 二级政府,四级管理 一级政府,二级管理 二级政府,三级管理 13 国务院于( )制定实施《全面推进依法行政实施纲要》,宣布用十年左右的时间基本建成法治政府。(分值:3/得分:3) 2007年 1997年 2000年 2004年 14 安徽从( )起在全省57个县实行财政“省直管县”。(分值:3/得分:3) 2004年 2007年 2008年 2003年 15 中国行政管理体制和机构改革能否成功的关键是 ( )(分值:3/得分:3) 裁减人员的数量 减少机构和部门的数量 政府职能的转变 行政效率的提高 16 注重公共服务要重点做好( )。(分值:5/得分:0) 提供公共产品和公共服务 简化公共服务程序 健全公共服务体系 提高公共服务效能 17 深化行政管理体制改革就是要实现( )。(分值:5/得分:5) 政资分开 政企分开 政府与市场中介组织分开 政事分开 18 2008年国务院机构改革,从促进经济社会又好又快发展出发,统筹兼顾,在一些关键领域迈出重要步伐,改革突出了( )(分值:5/得分:5) 着眼于保障和改善民生,加强社会管理和公共服务 加强和改善宏观调控,促进科学发展 是积极探索职能有机统一的大部门体制 一是深化国有资产管理体制改革,设立了国务院国有资产监督管理委员会 19 深化行政管理体制的原因是( )。(分值:5/得分:5) 部门职责交叉、权责脱节和效率不高的问题仍比较突出 政府机构设置不尽合理,行政运行和管理制度不够健全 对行政权力的监督制约机制还不完善,滥用
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