多种分配方式并存讲述.ppt

1、我国的分配制度是什么？实行这一分配制度的原因？P58 2、按劳分配的基本内容和要求是什么？实行按劳分配的必要性和意义？按劳分配的地位？P59 3、按生产要素分配包括哪些内容？健全按生产要素分配的意义？P60 分配制度改革回顾 1、是什么：按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。 2、原因：生产决定分配，生产资料所有制决定分配方式。我国实行公有制为主体，多种所有制经济共同发展得基本经济制度，决定了我国要实行按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。 生活情景 大学毕业之际，几位老乡又聚在了一起，谈的最多的就是以后的就业目标。这几个人可是小有名气：李明是学生会干部；张华是淡泊宁静做事严谨的老夫子；王亮是头脑精明的机灵鬼；赵东是遇事沉稳的老谋子。 情景（一） 李明：“学而优则仕”我准备参加公务员考试,虽然竞争激烈我也要拼搏一下。 张华：我喜欢淡泊宁静，目标是做一名国立学校的教师，授业解惑，将来桃李满天不亦乐乎！ 王亮：国家鼓励大学生自主创业，我素有小诸葛之称，我的理想是自开公司，当老板岂不美哉？ 赵东：就业是大事，容我仔细斟酌，要三思而后行啊！ 李明、 张华：按劳分配 一、按劳分配为主体 ◆1、基本内容和要求： ①范围：在公有制范围内 ②依据：社会以劳动为尺度，包括劳动 的质和量两方面 ③内容：个人消费品(不包括生产资料) ④结果：多劳多得，少劳少得 情景（二） ●张华如愿以偿当上了教师，恰又赶上实行阳光工资，待遇不薄，暗有喜色。最近国家在事业单位开始实行绩效工资改革，把工作成绩和工资待遇密切结合。张华闻知此事顿时感到了阵阵压力。 2、坚持按劳分配的必然性 现实的经济条件决定 ◆前提条件：生产资料公有制 ◆物质基础：社会主义公有制条件下生产力的发展水平 ◆直接原因：社会主义制度下劳动的性质和特点 3、坚持按劳分配的重大意义 ◆有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学技术，提高劳动技能，从而促进社会生产力的发展。 ◆是对以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定，是消灭剥削和消除两极分化的重要条件，它体现劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。 按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。 按劳分配在所有分配方式中占主体地位。 二、多种分配方式并存 1、按生产要素分配： 生产要素包括：劳动、资本、技术、管理、土地和信息等。 * * 第三单元 收入与分配 第七课 个人收入的分配 第一框 按劳分配为主体，多种分配方式并存 我国的分配制度 ◆事业单位实行绩效工资制度 1、平均分配 2、按需分配 不具备 行不通 上工一窝蜂 干活闹哄哄 放工往前冲 苦了想干的 累了实干的 便宜了捣蛋的 ●在公有制范围内实行按劳分配的原因： (1)必然性 (2)重大意义 4、按劳分配的地位 按生产要素分配 按土地要素分配:土地、房屋的租金和转让金。 私营或外资企业主生产经营取得的税后利润，居民存款储蓄所得利息或购买债券或股票所得收入。 按劳动要素分配： 私营企业和外资企业中职工的工资、奖金、津贴。 按技术要素分配： 技术入股、专利使用、技术转让的收入。 按信息要素分配： 提供市场信息、管理方案的收入 按资本要素分配： 按管理要素分配： 企业管理人才凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式 请分析张三一家人的收入分别属于哪种分配方式？ 我们来判断一下吧 张三本人 我在乡下承包了五亩责任田，联产计酬后，收入还挺不错的哦！ 按劳分配 张三儿子 我是水利局职员， 每月除工资、奖金、 津贴外，还炒股， 赚了不少钱。 工资、奖金和津贴属按劳分配，炒股属于按生产要素（资本）分配。 张三女儿 我是国企工程师，除了工资我还利用双休日为一家私营企业当技术顾问,也有一份丰厚的报酬。 工资属按劳分配，当技术顾问的报酬属于按生产要素（技术、信息）分配