闽恒内训职业经理人基本素质说课.ppt

职业经理人基本素质 人力资源部 内训教程－职业经理人基本素质 ◎思维技能 ◎组织技能 ◎绩效管理 ◎个人风采 内训教程－职业经理人基本素质 内训教程－职业经理人基本素质 内训教程－职业经理人基本素质 内训教程－职业经理人基本素质 职业经理人的素养 ○ 职业经理人是什么样的人？ ○ 以担任管理职务为职业的人才： 职业经理人是以职业管理能力，协助企业拥有者进行经营管理职责的人， 职业经理人所需要的职业化能力 K—专业知识（物流、商业、法律、产品、科技、管理等） A—敬业的态度（积极热情、负责守法、保守秘密、不从事与公司利益相违背的工作、与他人合作、栽培部属） S—纯熟的技能（思维能力、组织能力、绩效管理能力以及专业风采） 职业经理人的七项恶习 1、认为必须亲自做才能完成而不把工作委派给部属； —结果：杂务过多，被工作追得团团转； 2、以自己的方法来处理事情； —结果：无法标准化、规范化，效果不佳； 3、没有明确的公布时间、地点与承办者； —结果：本人不在时部属一筹莫展，无法进行工作； 4、身为管理者却不知道做什么工作； —结果：无法具体的理解钱、物、人方面的管理，漏洞百出； 5、认为接受权限后就无须报告，因此从不报告与联络； —结果：直属上级无法得知工作结果，不敢再委派工作； 6、认为呆在公司就是工作，活动四肢