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  • 2017-05-13 发布于贵州
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4-12月战略目标引下的胜任素质模型构建及应用.doc

4-12月战略目标引下的胜任素质模型构建及应用

战略目标指引下的模型及应用注重互动性和实用性,旨在帮助学员了解和学习一些重要概念和工具,并运用到他们公司的实际环境中去。在整个教学过程中,我们将采用不同的教学方法,比如案例分析、最佳实践范例列举、分组讨论和案例单位联系人 电 话 手 机 地 址 传 真 E-mail 序号 参会人员 性 别 部门/职务 联络手机 金 额 合 计1 2 3 缴费方式 ???□ 转帐□ 现金□打√) 会员ID 住宿要求 预定:双人房___间;单人房___间,住宿时间:__ 月 __ 至 __ 日 (不用预定请留空) 课程收益 授课方式 专家介绍 培训内容 课程背景 报名详情

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