贵州织金四季春煤业有限公司安全生产奖罚制度-管理制度.docVIP

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  • 2017-05-13 发布于辽宁
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贵州织金四季春煤业有限公司安全生产奖罚制度-管理制度.doc

贵州织金四季春煤业有限公司安全生产奖罚制度-管理制度

四季春煤业有限公司安全生产奖罚制度 贵州织金四季春煤业有限公司 伤亡事故分级标准(试行) 一、生产安全事故分类 (一)伤亡事故。伤亡事故按伤害程度分为以下三类: 1.轻伤事故; 2.重伤事故; 3.死亡事故。 轻伤事故:指负伤后,需休工一个工作日及以上,但未达到重伤程度的伤害。 重伤事故:指负伤后,按《劳动部关于重伤事故调查范围的意见》((60)中劳护久字第56号)经医师诊断为重伤的伤害,凡具有下列情形之一的: 1.经医师诊断成为残废或可能成为残废的; 2.伤势严重,需要进行较大的手术才能挽救的; 3.人体要害部位严重灼伤、烫伤或非要害部位灼伤、烫伤占全身面积三分之一以上的; 4.严重骨折(脑骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和脚骨等因受伤引起骨折)、严重脑震荡等; 5.眼部受伤较剧,有失明可能的; 6.手部伤害: (1)大拇指轧断一节的; (2)食指、中指、无名指、小指任何一只轧断两节或任何两只各轧断一节的; (3)局部肌腱受伤甚剧,引起机能障碍,有不能自由伸屈的残废可能的。 7.脚部伤害: (1)脚趾轧断三只及以上的; (2)局部肌腱受伤甚剧,引起机能障碍,有不能行走自如的残废可能的。 8.内部伤害:内脏损伤、内出血或伤及腹膜等; 9.凡不在上述范围以内的伤害,经医师诊断后,认为受伤较重,可根据实际情况参考上述各点,由企业行政会同基层工会作个别研究,提出意见,由当地劳

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