在全省农业农村作座谈会上的发言提纲2.docVIP

在全省农业农村工作座谈会上的发言 中共霸州市委 霸州市人民政府 （2007年1月１6日） 尊敬的宋省长，各位领导： 参加这次座谈会，感到非常荣幸，同时也非常感谢省领导给我们提供的这次难得的学习交流机会。按照《通知》要求，现将我市农业农村工作的一些情况，作一简要汇报。 一、2006年农业农村工作开展情况 我们霸州幅员面积784平方公里，辖7镇5乡，一个省级经济技术开发区，两个办事处，383个行政村街，总人口57万，其中农业人口47万人，全市耕地面积72.2万亩。全市完成地区生产总值亿元，同比增长%；财政收入亿元，亿元同比增长%，在廊坊各区市县中名列第一，创历史最好水平。城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入达到元和元，分别增长%和%。梅花味精梅花味精年加工玉米35万吨，华农饲料蛋白有限公司年加工大豆60万吨，坚持把项目建设作为加快发展的重要载体实行市级领导项目责任制成功引了等一批亿元大项目。380万元。先后举办各类培训班2000余期，培训农村劳动力22万人次。我们建成了市职成总校、农广校、农民中专和各乡镇成人学校等培训基地19个，先后与梅花味精集团、天津微电子工业园区、廊坊华洋电缆有限公司等20余家大中企业建立了校企“联姻”协作关系，为企业培训员工5000余人。实施以“进城、进厂、进店、进‘棚’、进校”为主要内容的农民增收“五进工程”，以此拓展农民增收空间，拓宽农民增收渠道。我们成立了市、乡、村三级劳动力就业服务机构，对劳动力转移情况实行跟踪服。目前我市24万农村劳动力，已有16万人转移到非农产业，促进了农民增收。 2、落实党在农村的各项政策，加大对“三农”的扶持力度 2004、2005、2006年，中央连续三年的一号文件，对促进农民增收、提高农业综合生产能力和推进社会主义新农村建设做出安排部署。我们每年都组织广大干部群众认真学习，抽调得力干部组成调研组，调查研究。出台了关于促进农民增收的全部取消农业税岔河集、康仙庄等5所乡镇卫生院省卫生厅检查 5、坚持标本兼治，全力维护社会政治稳定 面对经济转轨、社会转型时期矛盾凸现的新形势，我们进一步强化“一岗双责”，建立市乡村纵向到底、部门科室横向到边、协调联动的领导体制和工作机制，增强了对社会稳定的控制能力。深入实施“十、百、千”工程 6、抓“双基”，打牢基础，为农业农村工作提供坚实保障 切实加强农村基层组织建设。一是选好配强村级班子。全市统一部署，扎实开展了村级党组织换届选举工作。换届后“一人兼”和“两委”交叉任职比例分别达到了52.8%和54.7%，一大批懂经济、善管理、能干事、肯干事的优秀人才进入了村党组织班子。立足打造一支高素质的农村党支部书记队伍，我们普遍推行了“两推一选”选人才、“双向培养”育人才的工作机制，使一批政治素质高，“双带”本领强的优秀人才走上了农村党支部书记岗位，在带领群众致富，维护农村稳定中发挥了显著作用。全市381个村街党组织中，经济型人材的党支部书记占到85%以上。在全市农村“两委”班子换届基本完成后，及时地对农村两委干部进行了任职资格培训，使他们尽快进入工作角色。今年以来，组织各种形式的培训班32期，培训两委干部1800余人次。二是落实好农村两委干部工资补贴和养老保险制度。实现了农村“两委”班子成员工资市财政统一支付，统一发放。在落实好年满30年现任农村党组织书记终身养老保险的同时，制定下发了《100万元的村街达到38个，50—100万元的59个，20万—50万元的61个，10—20万元的128个，10万元以下的97个，全市没有集体经济空白村。其中年集体经济收入最多的村街达到2700多万元，为群众办实事的能力显著提高，巩固了党在农村执政的物质基础。四是整顿后进村街。制定下发了《中共霸州市委关于市级领导干部联系后进村开展自查工作的通知》，出台了《关于选派干部驻后进村加强农村基层组织建设的实施意见》，落实市领导联系村街、月调度通报制度、验收评比制度，保证列入计划的38个村顺利实现转化。 扎实推进农村基层民主政治建设。深入开展“361提升行动”，即：前排30%的115个村街抓深化，全面提升建设水平；中排60%的230个村街抓完善，促进工作上档升级；倒排10%的38个村街抓规范，不断完善村民自治章程和村规民约，达到各项工作制度健全完善。村务公开实现规范化、程序化，提高群众满意率。严格落实农村“两会” 制度，对“两会”的组成人员、决策权限、议事规则、工作程序、活动方式等进行规范。积极组织开展每季度一次的民主议事日活动，不断提高议事活动成效。进一步加强农村“三资”管理，15个乡镇区办全部组建了农村财务监督委托服务中心，农村资产、资源管理使用台账实行村登记、乡备案、市存档 “三级管理”。目前，全市381个农村基层班子中达到“五个好”目标的178个，占46.7%。 二