天津：新时期影响大学生就业主要因素的分析.docVIP

天津：新时期影响大学生就业主要因素分析 国家统计局天津调查总队近日对天津市部分高校应届毕业生进行的专项调查结果显示：七成以上毕业生希望能在本市就业，其中多数毕业生看中滨海新区；面对困难的就业形势，国有大企业成为就业的首选目标，近四成大学生表示在自己求职意愿难以实现的前提下能接受到乡镇单位就职；多数大学生对自身能力水平和社会就业状况开始有了正确的认识和评估，待遇要求趋于理性。调查还显示，新形势下大学毕业生缺少工作实际经验和教育模式陈旧，学生的综合能力得不到有效提高是影响大学生就业的主要困难，同时就业市场存在性别歧视和信息不真实等现象。因此，要进一步加大对就业市场的宏观调控力度，加强对劳动力市场的管理；高校要以市场需求为导向，创新教育教学模式，根据社会对人才的实际需要，调整大学的专业结构和课程设置，同时学校要加强就业服务指导工作。 　　近年来，大学生就业工作受到各级政府部门和社会各界的高度关注，党中央、国务院几乎每年都要召开和大学生就业相关的各部委联席会议，制订一系列政策，颁发专门文件，积极促进大学生就业工作。为贯彻落实国务院有关精神，面对全球性金融危机的影响，针对目前严峻的就业形势，天津市实施更加积极的就业政策，出台了《天津市促进高校毕业生就业的意见》，多渠道、挖潜力开发就业岗位，力促天津市11.4万名应届高校毕业生就业。 　　为了比较全面地了解当前天津市高校毕业生就业心理取