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工会劳动保护台帐 （参考资料） 安 全 生 产 奖 惩 暂 行 办 法 总 则 为贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针，严格执行《建筑安装安全技术操作规程》，履行《安全生产岗位职责》，杜绝恶性事故，最大限度地降低一般事故，切实维护和保障职工在施工生产中的安全和健康，维护国家和企业财产。依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《国务院企业职工奖惩条例》、《江苏省安全生产监督管理规定》、《江苏省劳动保护条例》等有关规定，结合本企业安全生产管理的实际情况，特制订本暂行办法。 本办法适用于总公司职能部门和基层单位。 各基层单位应根据本办法制订实施细则，并报总公司备案。 总公司按照该办法对基层单位签订的年度《安全生产责任保证书》进行指标考核和奖惩兑现。 奖 励 总公司设立安全生产奖励专项资金，专门用于安全生产奖励，基层单位参照执行。原年度安全奖发放办法不再执行。 在开展年度安全生产先进评比活动中，凡被评为安全生产先进单位、集体和个人的，给予表彰和奖励。 1、奖励条件 先进单位：领导切实重视安全生产管理工作，充分调动和发挥各级各部门及各职能人员的积极性，认真履行安全生产职责，圆满完成安全生产责任保证书中的各项考核指标，且主要考核指标在基层单位中名列前茅或已受到省市有关部门表彰。 先进项目部(车间)：在深入开展创建文明工地(车间)活动中，现场安