浅谈村党支部书记腐败风险预警防控.docVIP

浅谈村党支部书记腐败风险预警防控.doc

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浅谈村党支部书记腐败风险的预警防控 王洪波 农村村党支部是党在农村最基本的“战斗堡垒”,村党支部书记则是这个“堡垒”的核心与关键。它是党在农村政策的宣传者、贯彻者和执行者。加强对村党支部书记腐败风险的预警防控,有助于推动农村党风廉政建设的深入,促进农村社会的和谐、稳定与发展。 腐败风险的预警防控,主要着眼于保证权力的使用安全、资金运用安全、项目建设安全和干部的成长安全,是推进惩治和预防腐败体系建设的基础性工作。农村村党支部书记尽管“官不大”,“位不高”,但其担负的职责对于一个村来说却是举足轻重的。随着国家经济的发展,各种惠农政策的出台,地方各级政府对农村的投入越来越大,资金项目越来越多,加强对村党支部书记腐败风险的预警防控工作则显得尤为重要。特别是当前,在一些地方,村党支部书记利用手中职权,贪污腐化,滥用资金,优亲厚友,用人唯亲,造成不良影响,这项工作更显得迫切。 加强村党支部书记腐败的预警防控工作,首先要排查腐败风险点,重点从思想首先风险、岗位职责风险、制度机制风险三个方面内容查找。要集中一段时间,通过自己找、群众议、领导提、集中评、组织审等途径,将腐败风险点找准、找全。我们可以从四个方面入手:一是围绕村党支部书记岗位职责特点和权力运行过程;二是围绕群众投诉和检查考核中发现的问题;四是围绕近几年村党支部违法违纪典型案例。 通过以上方法、方式,我们排查村党支部书记思想首先风险有:放松世界观改造,理想信念动摇,政治素质低,背离社会主义荣辱观;不思进取,得过且过,漠视群众利益,脱离实际,形式主义、官僚主义、弄虚作假、虚报浮夸、铺张浪费、贪图享受、阳奉阴为、我行我素、独断专行、软弱涣散、以权谋私、骄奢淫逸思想。岗位职责风险有:不履行“一岗双责”或履行不到位;权力运行不透明,暗箱操作现象频繁;违反民主集中制,独断专行,或软弱涣散;利用职务上的便利谋取私利;失职渎职,不作为或滥用职权等。制度机制风险有:不能根据改革发展和党风廉政建设的形势需要,及时完善和认真执行各项制度,造成部分制度可操作性不强,贯彻落实不到位;部分机制缺乏相互支撑,相互制约,约束力和监督力的作用不明显,不能形成有效的监督和制约措施。 一、针对以上三种风险,采取的措施有: 1、加强教育筑防线。通过开展廉政教育、党纪法规宣讲、观看警示教育片等形式,让大家吸取教训,学到知识,警钟长鸣。 2、集中培训强素质。每年要通过各级党校将村党支部书记集中培训,开阔村书记的视野,提高其致富本领、领导水平。 3、以廉政文化树新风,继续开展廉政文化进农村活动,使廉政文化如春风细雨,浸润心田,用良好的氛围影响村支部书记。 二、针对岗位职责风险,可采取的防控措施有: 1、推行四项民主(即民主选举、民主决策、民主管理、民主监督),村党支部书记严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》进行选举产生,村级民主决策必须广泛征求农民群众意愿,凡是与群众切身利益密切相关的事项,如村集体土地承包、资产租赁和处置、村公益事业建设等“三重一大“事项和热点、难点问题,都要按照“五议五公开”经常实行民主决策。要发挥党员干部和农民群众参与村级事务管理的积极性,加强村级纪检员、村民监督委员会、民主理财小组、民主议事小组和村级工女青、民兵连等组织建设,积极发挥这些组织作用;要加强党风廉政建设责任制的监督,实行农村党风廉政建设巡查制度,组织党风监督员和特邀监察员,组织专班针对澡在农村的各项方针政策落实情况、强农惠农政策落实情况进行巡查和检查,发现问题,整改完善。 2、完善“四项公开”,推行“阳光工程”。村级党务、政务、事务、财务四项公开,严格按照要求,每个季度一次,实行定期公开,群众关注的焦点及时公开。 3、针对一些违法违纪案件加大查处力度,通过办案加大震摄和支部书记“不敢腐”的力度。 三、针对制度风险,可采取的防控措施有: 1、建立村党支部书记拒腐防变的长效教育机制。通过不断的、长期教育,建立纯洁、廉政的村党支部书记队伍。 2、建立村党支部书记的权力运行监控机制。对排查出来的风险点,制定防范措施,科学配置权力,加强流程控制,完善管理制度、工作规则、行为规范和廉政规定。 3、建立贯彻执行党的农村政策情况监督检查长效机制。对党在农村的惠农政策落实情况采取定期抽查与专班抽查、平时检查与群众举报检查相结合,不断完善党的农村政策落实情况的监督,督促落实到位。 4、建立对损害农民群众利益排查处理机制。发现损害农民群众利益的行为,及时制止,及时处理,决不姑息,决不手软,坚决打击,一查到底。 5、建立村党支部书记科学考核评价机制。用科学的方法制定科学的考核机制,对每年工作任务、每个阶段、每个环节上的任务进行量化、细化来进行考核。 6、建立农村党支部书记激励保障机制。加大对村级转移支付力度,落实村支部书记经济待遇,及时为村支部书记办

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