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2016年上半年水管站党支部党建工作总结 今年，水管站党支部工作在团党委的正确领导下，坚持以党的十八届三、四、五中全会精神为指导，认真开展了“两学一做”学习教育，进一步夯实支部党建基础，加强服务型党组织建设，不断提高党建工作水平。现将支部2016年上半年党建工作总结如下：　　 一、基本情况　　 水管站是为全团农业服务的单位，属于事业单位企业管理的性质，水管站现有职工总人数44人，其中：领导业务10人、配水员34人、党员16人、男39人、女5人。　　 二、重视抓好党建工作　　 1、按照团党委的要求，结合本单位实际制定了水管站2016年党支部精神文明建设工作计划、党支部党建工作计划、创先进党支部工作计划、创文明单位工作计划、两学一做学习教育计划和党风廉政建设工作计划等活动，制定了水管站2016年生产经营责任制和岗位责任制及水管人员工资考核细则等等，成立了相应的各项组织机构，并建立健全了各项制度，对各项工作都做到有计划、有组织、有落实、有总结。　　 2、以党员干部的学习、教育为重点，突出抓好党员干部职工队伍建设，落实好党员干部学习制度，增强党员干部的学习意识、学习兴趣、学习能力，确实提高了党员干部的思想水平、知识水平和综合素质。首先制定年度学习教育工作计划，按照两学一做学习教育要求，开展了形式多样的学习教育，落实了集体学习时间和个人自学时间，并坚持主要领导带头学习，带头参加讨论，带头撰写读书笔记及心得体会，要求党员干部以团《管理办法》《条例》《准则》为标准。积极配合支部的工作。以经济建设为中心，以服务大农业为宗旨，积极推动水管的各项工作。　　 3、坚持“三会一课”制度和电化教育制度。落实“书记抓、抓书记”制度，明确工作职责、工作目标、工作范围，坚持开展“学先进典型、树党员形象、比工作干劲、做群众楷模”活动，认真落实了党员“设岗定责”，使党员先锋岗责任明确，充分发挥党员模范、示范带头作用。充分利用支部会、支委会、党小组会，认真学习贯彻团党委下发的各项文件和会议精神，组织党员干部集体学习了党章、习总书记系列讲话精神，并收看电教片、廉政片、警示片7次，开展了正反面的教育、典型教育，促进了党员干部的工作作风和思想作风的转变，增强了全心全意为职工群众服务意识。还建立了干部挂职制度和精准扶贫制度，建立了干部帮扶联系户，经常深入一线做好细仔工作。半年来党支部召开支部大会学习教育15次，支委、支委扩大会7次，上党课3次，形势爱国主义教1次，党员电化教育6次。　　 4、坚持民主集中制原则，做好党务公开工作。在支部工作中，坚持民主集中制原则，明确责任，凡单位重大问题做到必须经党支部集体研究决定，不搞一言堂。健全和完善党支部工作制度，做到分工不分家的思想，把工作落到实处。还根据团党委的要求，积极抓好党务公开工作，做到党内的大事及时公开，自觉接受党内外群众的监督。为搞好党务公开工作按照内容要求进行及时公开。　　 5、明确目标责任，加强党风廉政建设。具体抓了以下几方面工作：一是签订责任书，副职以上干部与党支部都签了廉政责任书。二是制定工作细则，紧密结合实际，分别制定出领导落实党风廉政建设责任制工作实施细则。并根据各自工作性质和业务特点，将责任制作了认真分解，实行量化管理，层层落实到每个　　 具体责任人，使制度的建立具有约束力和可操作性。三是切实履行“一岗双责制”。把党风廉政建设寓于经济建设和各项工作之中，纳入到工作的议事日程，与中心工作统筹兼顾，做到两不误、两促进。四是健全制度及措施。建立了相应的制度及管理措施，从制度的建立和机制上的创新为落实各项工作提供了有力保证，加强了重视党风廉政建设工作。　　 6、做好党员的发展工作。按照发展党员的要求和标准，积极做好党员的发展工作，制定了2016年发展计划和培养对象，坚持原则，注重质量。坚持“成熟一个发展一个”，不断为党组织补充新鲜血液。支部在今年发展工作中，对站青年干部左坤同志考查作为重点培养，对站职工李新林同志作为重点发展。还对一名预备党员曹文同志的转正要求经支部讨论通过同意按期转正。　　 7、认真做好党费收缴工作。支部按照团党发（2016）13号文件精神要求，对党费进行了调整收缴，认真履行党员的基本权利和义务，提高遵守党规党法的自觉性。　　 三、加强思想政治工作：　　 采取多方措施，抓好单位职工的思想政治工作。结合本单位实际，注重抓了四项工作：一是继续抓好理论武装这个首要问题，能把学习贯穿工作实际，推动工作上取得新成绩。二是继续坚持在党员干部中加强专题学习教育活动，要求全站党员干部职工要有放眼未来，着眼现在的奋斗精神，切实加强学习。三是认真组织全站人员学习了团党委九届六次和职工代会会议精神，大力弘扬求真务的精神。四是组织单位党员干部职工认真学习了《167团各项管理制度规定》和站的工作学习财务用