《宫心计》是学好职场礼仪的好范本.docVIP

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《宫心计》是学好职场礼仪的好范本

《宫心计》是学好职场礼仪的好范本 《宫心计》是学好职场礼仪的好范本   别和领导死敌交朋友   三好(佘诗曼饰)、金铃(杨怡饰)二人从学婢起步,进入尚宫局进而成为司制司珍两房顶梁柱,端的是一出情节紧凑的古装职场大戏。从三好、金铃两个初出茅庐的职场菜鸟学徒,磕磕绊绊地修炼成职场精英的过程中,网友们总结出不少颇具玩味的职场读本。   话说后宫中司珍司制两房领导阮翠云、钟雪霞因私怨水火不容,而热爱首饰制作的司制房小职员三好将司珍阮翠云视作偶像。第3集伊始,在司制房的三好便因衣服式样别出心裁受到太后赏赐,兴致勃勃的三好便将赏赐的糕点送与阮翠云,不料这个举动却恰被三好的上司钟雪霞看到。   杯子:三好太愚蠢,她一直贯彻母亲教给她的存好心,做好事,说好话原则,三好的举动从她的角度来说并无不妥也无其他用心,却无意间惹毛了上司,错在不懂得职场上的同盟关系,完全没有意识到接近上司的敌人,在上司看来就等同于直接背叛。一旦上司认定你背叛,花费再多的苦心也难以挽回你们的关系。   老实人:讨好上司的第一步就要避开他的死对头。职场之中,如何处理错综复杂的利益关系是一件令人头疼的事情,尤其你所面对的利益关系将牵扯到你的上级。根本解决办法是敬而远之,讨好领导的第一步就是不得罪他,而不得罪他的最基本要素就是避开他的死对头。   进入第4集,金铃的金钗式样被部门中地位更高的员工掌珍骗去据为己有,金铃为此在部门领导司珍面前大吵大闹,最后辩白还被驳回。蒙受这种不白之冤,会忍气吞声还是会像金铃一样据理力争?   芹菜:肯定会据理力争!但是在自己明白掉入人家圈套的时候,一定要选择冷静,大吵大闹是不起作用的,自己做事的时候留一手,不要轻信他人。自己的劳动成果一定要保护好,古代没有专利权,吃亏了就当一次教训吧!   三只狼:人不犯我我不犯人,人若犯我我必犯人,害人之心不可有,可防人之心不可无。   有无勇气指证犯错的同事?   三好妈妈制作的金钗凤凰朝日的凤凰眼珠上被人沾染了红蜡,剧中最大的boss郭太后戴上此款首饰烤火时,红蜡不幸融化,成为《宫》剧中着名的凤凰泣血事件。三好妈妈因此受到牵连,重病而亡。事发后,幼年三好在只要指证阮翠云在凤钗上动了手脚就能还母亲清白,却仍然坚持没有亲眼所见,不能认定就是阮翠云,哪怕她看见阮从母亲房里出来。   花花菜:我会指出阮从母亲房里出来,至于有没有东西,可以让领导去判断,因为说出事实,领导就会问阮为什么从三好母亲房间出来,要是阮不能说出好的理由,肯定会被认为有罪。反正至少我不能说假话,这也算帮了亲人。不过份啊!   阿斯:在职场中,在自己不知道事情的真相前,我不会轻易给别人下定论,无论是谁也不能偏袒。 在全县领导干部研讨班上关于创新发展的发言 坚持创新发展加快转型升级   着力提高经济发展的质量和效益      同志们:   刚才,书记就举办这次全县领导干部研讨班的主要目的作了阐述,特别就如何结合县情实际,围绕“四个全面”战略布局、贯彻落实“创新、协调、绿色、开发、共享”五大发展理念、加快全县经济社会发展提出了明确要求,相信大家通过深入学习领会和研讨,必将进一步从理论和实践的结合上厘清新常态下全县经济社会发展的一些重点问题,统一思想认识,凝聚改革发展合力,为推动全县经济社会平稳健康发展、“十三五”良好开局、建设幸福美丽新金塔打下坚实的思想理论基础。在省、市领导干部研讨班上,刘省长、都市长都围绕“创新发展”这一主题作了辅导报告。通过集中学习,我们进一步掌握了信息、熟悉了政策、引发了思考。创新发展作为国家战略在金塔如何落实,在经济社会发展中如何体现?对这样一个重大课题,大家都需要学习思考,在这方面我的学习也是初步的。根据县委的安排,我就围绕创新发展这一主题,结合工作实践和近期的学习体会,从为什么要创新?怎么样创新?如何认识和实施“双创”行动?谈些思考和认识,供大家探讨,不妥之处,请予指正。   第一个问题:为什么要创新?   习近平总书记指出:创新始终是推动一个国家、一个民族向前发展的重要力量。抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。党的十八届五中全会提出“五大发展理念”,并将创新发展确定为引领“十三五”乃至更长时期首要发展理念,摆在国家发展全局的核心位置,这是在经济新常态下国家对创新在经济社会发展中的重要地位及作用的崭新概括,更是国家应对发展新形势、适应发展新环境而作出的重大战略举措。习总书记强调,推动新一轮发展、实现“两个一百年”奋斗目标,“核心在创新,抓住了创新,就抓住了牵动经济社会发展全局的‘牛鼻子’”。可以说,推动创新发展是当前我国经济发展的动力、结构转换所需,也是实现数量型发展向质量型发展转变的必然要求。我国既面临难得的历史机遇,也面临与发达国家差距拉大的风险,

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