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第一章 序言
缺
第二章 总经办
分支机构及岗位设置：
总经办主任、公关经理、法务主任、法律顾问、总经办文员、前台文员
详细岗位说明：
岗位名称： 总经办主任
直接上级： 总经理 直接下级：文员
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称： 公关经理
直接上级： 直接下级：
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称： 法务主任
直接上级： 直接下级：
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称： 法律顾问
直接上级： 直接下级：
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称： 总经办文员
直接上级： 直接下级：
岗位工作职责：
1、协助总经办主任起草有关公文，做好有关会议记录； 2、协助总经办主任做好调查研究、资料收集整理及会务工作； 3、严格执行公司的保密工作； 4、负责总经办文件打印、核对及复印工作； 5、公司管理制度的落实，绩效考核的核查； 6、完成总经办主任交办的其他工作。
岗位任职要求：
1、大专以上学历，书写工整，文字功底好，擅长文书写作。? 3、口才好、语言表达能力强、有组织相关活动经验者优先。? 4、电脑操作熟练、能灵活使用常用办公软件。? 5、有上进心，对生活和工作有热情，综合素质高。
岗位职业要求：无
岗位名称： 前台文员
直接上级： 直接下级：
岗位工作职责：
（1）负责公司前台接待及电话接转；? （2）收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；? （3）及时更新公司员工的通讯录和花名册； （4）下发会议通知，会前的准备，会中会后的清理工作；? （5）负责订水、订报，信件、包裹的安排及与快递公司的联系；? （6）负责各级主管交办出差安排等各项工作；? （7）负责办公用品的??购和固定资产的管理工作； （8）完上级交给的其它事务性工作。?
岗位任职要求：
（1）身高160CM以上，高专以上学历；? （2）熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；? （3）工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗， 相貌端正， 待?人热诚；? （4）熟练使用相关办公软件；? （5）熟悉办公礼仪及商务礼仪优先；? （6）优秀应届生亦可。?
岗位职业要求：无
第三章 行政中心
分支机构及岗位设置：
行政副总经理、行政经理、行政副经理、行政主任、后勤科主任、
工程师、保安队长、保安副队长、保安班长、保安员、厨师、勤杂员、宿管员、保洁员、水电设施维护员、绿化员、司机班长、司机、行政文员、网络理员管
详细岗位说明：
岗位名称： 行政副总经理
直接上级： 总经理 直接下级：行政经理
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称：行政经理
直接上级： 直接下级：行政经理
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称：行政副经理
直接上级： 直接下级：行政经理
岗位工作职责：
岗位任职要求：
岗位职业要求：
岗位名称：行政主任
直接上级： 直接下级：行政经理
岗位工作职责：
（1）起草和完善公司行政事务等相关规章制度，负责员工管理，督促贯彻执行公司的行政管理制度；
（3）负责组织企业文化建设工作，组织、协调安排公司的各种公务接待、会议及文体活动安排等；
（4）负责日常行政、后勤及办公事务的管理，包括公文处理，会议筹备组织记
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