毕业综合实践工作安及要求(通知).docVIP

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毕业综合实践工作安及要求(通知)

PAGE  PAGE - 5 - 关于做好2014届毕业生毕业综合实践工作的通知 为了加强毕业生毕业综合实践的管理,规范毕业综合实践中各项行为,认真贯彻学院制定的《关于进一步加强毕业综合实践管理工作的通知(试行)》文件,提高毕业综合实践的质量,加强对学生的管理,对2014届毕业生毕业综合实践工作安排如下: 一、毕业设计 (一)选题及指导 1、组织指导毕业设计(论文)的教师,认真学习《关于进一步加强毕业综合实践管理工作的通知(试行)》文件。 2、毕业设计可以是理论研究、设计制作、技术应用、工程实践、社会调研、实习报告等。 3、课题要因材施教,明确具体,切忌贪大求全,华而不实。 4、课题由指导老师提出,教研室审定,学院院长批准,报教务处备案。 5、课题可以由学生提出,但必须经教研室主任和系部主任批准。 6、课题确定后,向学生公布,并确定课题学生名单。 7、召开学生毕业设计(论文)动员大会,宣布毕业设计(论文)要求和规定。指导老师下达课题任务书。 8、指导老师应认真负责,严格要求,以保证毕业设计(论文)的水平和质量。鼓励学生在岗的实习指导教师担任指导工作,共同完成指导任务。 9、学院认真填写《毕业综合实践系工作手册》,指导教师填写《毕业综合实践指导教师工作手册》。 (二)毕业设计(论文)日程安排 具体时间段工作内容准备阶段2013年6月—6月4日,组织学习《关于进一步加强毕业综合实践管理工作的通知(试行)》。制定毕业设计计划。6月6日召开毕业设计动员会,宣布毕业设计的要求和有关规定。指导老师下发任务书并布置毕业设计任务。6月8日前,毕业设计(论文)指导老师,报毕业设计(论文)课题)准备阶段2013年6月 6月13、14日,学生选报课题。6月20日前,2011级高职学生要与毕业设计指导老师见面,建立联系方式(电话,QQ等),领取毕业设计任务,确定毕业生进程。毕业设计阶段2013年9月—12月学生选课题结束,完成毕业设计(论文)任务书(纸质和电子文档)。学生完成开题报告,查阅资料等工作毕业设计指导老师对学生毕业设计例行检查,对开题报告的完成情况及写作规范进行全面检查,并督促学生修改。学生完成毕业设计(论文)。全体学生应提交毕业设计(论文)成果(包括纸质文本和电子文本)。毕业设计答辩阶段2012年12月(第一批) 2013年3月 (第二批)学生提交《三峡电力职业学院毕业设计(论文)成绩评定表》。指导教师批阅成果,完成写出评语(50字以上),给出评阅成绩(按百分制)后交答辩组长。评阅教师批阅毕业设计(论文)成果,写出评语(50个字以上),并给出评阅成绩(按百分制)。学院根据情况组织答辩。各答辩组长以及毕业设计指导老师将《三峡电力职业学院毕业设计(论文)答辩记录》、毕业设计(论文)成绩、优秀毕业设计(论文)的学生名单交报教学干事,其他资料保存。教学干事录入成绩,教务处审核。(三)注意事项: 1、学院成立答辩委员会,由学院院长和书记担任答辩委员会领导小组组长。安排并邀请校外专家进行毕业指导。 2、毕业成绩按百分制记分。并按照教务处安排录入教务管理系统。详细情况见附表《三峡电力职业学院毕业设计论文评价指标参考标准》。 3、毕业设计(论文)结束后,毕业设计指导教师收齐毕业论文(含电子文档)、成绩评定表交教学单位保存。 二、毕业顶岗实习 (一)实习前的准备 1、按照《关于进一步加强毕业综合实践管理工作的通知(试行)》文件要求,认真落实与专业结合紧密的实习岗位。实习场所应首先选择与学院联合办学的企业。若在顶岗实习基地无法全部安置,则在专业基本对口,能满足实习大纲要求的前提下,本着就近、相对稳定、节约开支的原则,选择技术、设备比较先进,生产正常,对学生实习工作重视,便于安排师生食宿的企业。根据专业性质,可由学生结合毕业后工作意向自行选择实习单位,但必须经专业教研室、学院研究批准、备案。 2、制订顶岗实习计划。学院提早编制顶岗实习计划,见附表2: 具体时间段工作内容准备阶段2013年6月——8月班主任召开主题班会,强调毕业综合实践的重要性,着重介绍就业形势,分析学生就业前景,鼓励学生应有吃苦精神,加强就业前教育。6月份2014届中职班班主任进行就业教育,联系部分单位安排学生就业,中职毕业生也可自行联系实习单位。期末考试结束,学院组织学生统一调整寝室。按照“新能源工程学院2013夏学生公寓搬迁调整方案”进行。寝室调整完后,办理离校手续,方能离校,暑期放假后,2013年7月—9月,学生进行暑期社会实践。一方面在完成毕业设计(论文)准备阶段,查找资料等。另外一方面,落实实习单位。

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