2009年5月助理人力资真源管理师考题及答案.docVIP

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  • 2016-07-29 发布于河北
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2009年5月助理人力资真源管理师考题及答案.doc

2009年5月助理人力资真源管理师考题及答案

 HYPERLINK /  2009年5月三级人力资源管理师考题 第一部分????? 职业道德 (第1-25题,共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分 ?答题指导:该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个以上选项是正确的。?请根据题意的内容和要求答题。并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ?错选、少选、多选、则该题均不得分。 (一)单项选择题(第1-8 题) 1、公民道德建设实施纲要提出的从业人员都应该遵循的基本要求是( ???)。 (A)爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会 (B)敬业奉献、诚实守信、崇尚科学、开拓创新、服务人民 (C)热爱祖国、热爱人民、热爱劳动、热爱科学、热爱集体 (D)以人为本、全面协调、持续发展、岗位成才、服务社会 2、??业活动内在道德准则是( ???)。 (A)守法、自律、严谨??(B)忠诚、审慎、勤勉 (C)科学、民主、自由??(D)自由、平等、博爱 3、下列关于创新的说法中,正确的是( ???)。 (A)创新需要勇气,要敢于冒天下之大不韪 (B)创新非人人可为,只有高级专业技术人才才能做到创新 (C)创新是对前人的继承和发展,既要崇拜前人又要不断否定前人 (D)创新需要发散思维,敢于标新立异 4、下列关于“慎独”的理解中,正确的是( ???)。 (A)克制自己不要沉

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