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  • 2016-07-29 发布于重庆
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2011年岱山支行党风廉政建设自查报告.doc

2011年岱山支行党风廉政建设自查报告

2011年岱山支行党风廉政建设自查报告 2011年我行党风廉政建设和反腐败工作认真贯彻中纪委十七届六次全会和上级行纪检监察工作会议精神,在上级行纪检监察部门的领导下,围绕市分行党委提出的工作任务,以安全经营为生命线,突出工作重点,健全内控和案防机制,着力抓好党风廉政建设和各项案防措施的落实,取得了一定的成效。对照舟山分行党风廉政建设责任制量化考核评分表的各项指标,自查得分为99分,现将自查情况汇报如下: 一、惩防体系建设和党风廉政建设落实情况 (一)党总支履职情况 1、领导班子建设不断加强。我行党总支始终坚持将思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设作为一项重要任务来抓,不断加强和改进班子的自身建设,坚持以党风促行风、以班子建设带职工队伍建设、以党员的先锋模范作用带全体职工爱岗敬业。 2、党风廉政建设工作如期开展。今年以来,我行党总支认真学习贯彻省、市分行纪检监察工作会议精神,监察部门制定工作计划,落实各项措施。党总支针对工作过程中出现的问题进行了专题分析研讨,并及时进行改进完善。 (二)责任制分工情况 1、领导班子成员对反腐倡廉工作进行了明确分工,惩防体系工作由我行综合管理部负责,各部门、各网点协同配合。 2、层层签订了党风廉政建设责任书。按照制度规定,一级抓一级,层层抓落实,使责任制落实环环相扣,确保了“责任分解、责任考核、责任追究”落实到位,推动

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