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2016干部竞争上岗演讲稿
2016干部竞争上岗演讲稿
与我国传统干部选拔任用方式相比,竞争上岗既坚持和继承了传统选拔任用方式的基本原则和精神,又赋予其新的内容和新的形式,具有重要的作用和意义。下面是小编整理的2016干部竞争上岗演讲稿,欢迎大家阅读参考!
【2016干部竞争上岗演讲稿1】
尊敬的各位领导、各位同事:
大家下午好!
莎士比亚说过:对众人要一视同仁,对任何人不要亏负。这是处人之要。
正其谊不谋其利,明其道不计其功,这是处事之要。
处是对待、交接的意思,还有安排、决断之义。处人与处事是做好处长的必修课。处人是关键,是处事的前提和基础,处人与处事是相辅相成、相互促进的有机整体。
处长是一种行政职务,是一种官衔,是地位的象征,但更重要的是一种责任、一种义务。处长要活在责任和义务里。处长的天职就是要带领全处创造一流业绩,为全处、全局谋利益,这是他义不容辞的义务。而处长的权利是人民给予的,处于从属地位,首先履行了义务,才有资格享有权力。
处长是一个处的核心和灵魂,对处里的建设和发展起着至关重要的作用。不但自己要身先士卒、以身作则,更重要的课题是如何提高全处的凝聚力和战斗力,如何给全处同志营造一个优良的工作和外部环境。
要想当好处长,一要有献身精神,要吃苦在前享受在后,倾尽全力去奉献自己才智,用自己的全部心血和汗水去浇灌这棵“处树”,精心呵护每一朵花、每一片叶;二要协调好对上级的关系,要尊重上级领导,为领导分忧,深刻领会领导意图;三要处理好与下属的关系,不要盛气凌人,要把下属当成自己的知心朋友,真诚的去指导、帮助、关心他们,要善待他们。批评要讲究方式,严格奖惩。管理要制度化、科学化;四要搞好与各处室及兄弟单位的关系,正直为人,以诚相待,信守诺言;五要善于运用各种人力、物力和关系资源,做到人尽其才,物尽其用,任何存在都有它的使用价值。
担任律师工作指导处处长三年后要实现:
一、本处的各项工作在全省一流,在全国有影响;
二、建立一支政治、业务素质好,职业道德、执业纪律水平高的律师队伍。使律师违纪案件降到历史最低水平;
三、引导和扶持律师事务所上规模、上档次、创名牌,指导创办一批规模大、实力强、具有专业特色的律师事务所。
如果竞聘成功,那是组织和同志们信任我,是我幸运;如果竞聘失败,那是公正的,是历史的选择,我会无怨无悔的加倍努力工作。至少我为国家行政机关人事制度改革,为我局的竞争上岗工作卖力、捧场了。
真诚的感谢各位领导和老师给了我这次珍贵的机会和为我付出的宝贵时间。
谢谢大家。!
【2016干部竞争上岗演讲稿2】
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
首先,非常感谢各位领导和同事的信任和支持,给我这次难得的展示自我、认识自我的机遇和锻炼、学习、提高的机会。
我市委办公室举行科级干部竞争上岗,是推行干部人事制度改革、加强干部队伍建设的重要举措。今天,我本着提高自己、锻炼自己的宗旨,站在这里,进行竞争上岗的演讲,希望能得到大家的支持。
我参加市信息办正科级秘书岗位的竞争,主要是基于以下三个方面的考虑:
一是具有较为扎实的专业知识。自己先后在市、县信息办工作,有着从事信息化工作的经验和搞好信息化建设的强烈愿望,比较熟悉基层信息化工作实践,也有一定的信息化理论知识。特别是调入市信息办以来,坚持不懈地加强对信息化理论知识的学习,努力促进自己从重技术学习向重理论学习转变、从重实践操作向重提出思路转变。同时,在参加全市第一期信息化骨干培训班的基础上,坚持不断地学习计算机和网络相关知识,并注意在工作实践提高了自己的信息技术水平。
二是具有较强的工作能力。工作以来,自己经过多个岗位的实践锻炼,培养了自己办文、办会、办事及综合协调等多个方面的能力。先后从事过调研、文秘、督查及信息化等工作,都取得了一定的成绩,曾被评为全国固定观察点系统优秀调查员、全市党委系统督查工作先进个人,撰写的调研文章曾在省级刊物上予以刊登。特别是在市委办公室一年多的工作实践,自己不断加强与县(区)、部门信息化工作人员的协调沟通,相互之间建立了良好的工作关系,也显著地提高了自己的综合协调能力。
三是具有较高的综合素质。在日常生活和工作中,自己注意不断加强个人修养和党性修养,踏实干事,诚实待人,多年的办公室工作经历,培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格,默默无闻、兢兢业业的敬业精神,与人为善、乐于助人的协作意识。这些正是团结同志、做好工作的基础。
如果这次竞争成功,我将在“深、实、严、新”四个字上下工夫,努力做到“学习求深、作风求实、自律求严、工作求新”。
1、学习上求深。我将把学习当作提高工作能力的有效途径,向书本学、向领导学、向同事学,以学习促进步,以学习促提高。一方面,加强政治理论
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