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- 2016-07-30 发布于浙江
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我国护理管理的新趋势; 2005年,卫生部颁布《中国护理事业发展规划纲要(2005-2010年) 》并召开了全国护理工作会议,明确提出护理工作发展目标、工作重点
2008年,国务院总理温家宝签署第517号国务院令,公布《护士条例》,成为振兴护理事业的强有力的法律依据
2010年,卫生部决定于在全国范围内开展“优质护理服务示范工程”活动。
我国护理工作步入良性发展的快车道;;护士能力与其相应工作内容以及工作责任
不相匹配
护理发展与医学科学发展不相匹配
在有限的护理资源条件下难以满足患者
需求
护理专业队伍的稳定难以保证;将护理工作、技术技能要求、护理风险、岗位职责与护
士的分层次管理有机结合,充分发挥各层次护士作用;基本护理
;各层次护理人员能力要求
护士层:熟悉护理常规,基本工作流程,基础护理、相关法律法规和规章制度
执行护士层:掌握常见疾病的治疗和护理,提高操作及动手能力
主管护士层:观察与识别病情能力,掌握专科技术技能,教学指导
专科护士层:进一步深化专业知识,形成专长, 科研创新 ;;一、探索护士分层使用、合理配置人力资源;例:白班护
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