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PAGE  学 年 论 文 题 目： 对中小企业管理沟通的分析与研究 （院）系： 　 管理学院 　 专业： 人力资源管理 班级： 1202 学号： 02 学生姓名： 　　　　 梁承用 导师姓名： 赵龙 完成日期： 2016-1-3 PAGE 10 《对中小企业管理沟通的分析与研究 》 文献综述 前言 沟通对于一个管理者来说，可谓如影随形，无处不在。对于一个企业，良好的绩效来源于组织内部的良好沟通。沟通对于科学决策和贯彻力度、增强组织的凝聚力、增强竞争能力、提高公司的绩效有着举足轻重的作用。沟通是管理的基石，许多企业管理问题多是由于企业内部沟通不畅引起的。良好的沟通，可以是人际关系和谐，可以顺利完成工作任务，达成绩效目标。甚至可以说企业内部的人际沟通关系着企业的命运。沟通不良则会导致生产