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- 2016-08-01 发布于北京
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(word)2008年5月四级人力资源理论知识
四级人力资源管理师
第一部分职业道德
(第1-25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分(第1一16题)
答题指导:
.该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确
的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。
.请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。
.错选、少选、多选,则该题均不得分。
(一)单项选择题(第1~8题)
1、我国社会主义道德建设的基本原则是
(A)利己主义 (B)集体主义 (C)人道主义 (D)个人主义
2、《公民道德建设实施纲要》指出,从业人员的职业道德规范是()
(A)爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会
(B)爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献
(C)爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义
(D)以人为本,全面、协调、可持续发展
3、职业道德的特征是()。
(A)应用范围上的无限定性 (B)内容上的不稳定性
(C)演变过程上的的连续性 (D)表现形式的单一性
4、在职业活动中,符合文明礼貌具体要求的是()
(A)相貌出众 (B)智勇双全 (C)举止洒脱 (D)待人热情
5、对一般从业人员来说,符合仪容仪表规范要求的是
(A)男
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